oMS海滨美术，是欧美思教育集团与海滨美校共同研发、精心打造的少儿美术教育品牌。

oMS海滨美术，由少儿美术教育带领大批毕业于、央美、等教师组成研发团队，结合海滨美校20多年丰富的教学经验，亦汲取了欧洲、美国等现代儿童美术教育的理念，开发了完善的课程体系，创立了新颖的教学方法，激发4-12岁少年儿童美术学习的兴趣与热情，将观察力、审美力、理解力、想象力、创造力、组织协调力、领导力等综合能力的培养贯穿于学习中。

朱海滨校长，海滨美校创始人，美术教育，从事美术教育工作23 年，跨越小学、初中、高中、大学等各阶段教学，培养出了众多全院和综合院校的状元，以及世界绘画!

2015 年，朱海滨校长从全国近万名校长中脱颖而出，获得“好校长”的光荣称号!

oMS海滨美术针对4-12岁少年儿童，以造型表现和综合探索为目标领域，设置了创意绘画、综合材料、能力拓展和情感体验四大模块的常规系列课程;汇聚多种创作手法、美术门类的主题系列课程;接触自然、饱览人文的活动系列课程;以及先进的互联网平台的双线系列课程。

所有的家长都希望自己的孩子能够有一个很好的展示平台，为此海滨少儿美术每年都会在全国范围内组织素质教育成功展演和书画展活动，希望促进全国“小画家”们的交流分享，营造一个美育环境，传递正能量，为少年儿童学习美术树立更多的信息，帮助他们大胆创作，勇敢挑战!

海滨少儿美术以“培养具有正能量、综合素养的少年儿童”为神圣教育使命，希望更多的美育工作者一起努力，共同实现这个目标!

一、加盟商需无犯罪记录，能独立承担民事责任的企业法人或自然人。

二、有志于从事oMS海滨美术行业，具有法人资格，富有责任感和开拓精神。

三、加盟者有一定的服务业经验与管理能力，及具备好的敬业精神。

四、认同oMS海滨美术经营理念，认可oMS海滨美术服务体系。

五、加盟商能够完全遵循oMS海滨美术品牌的要求进行管理。

1、oMS海滨美术在前期准备、开业和后续运营支持三个方面为创业者提供不间断的支持和服务，帮助新从业者快速进入行业，不断提高行业体验和素养。

2、为创业者提供选址和装修、人力资源、人员培训、财务预算和分析方面的支持。为创业者制定有用的开放计划，协助创业者磨合和管理团队，预热市场，咨询和改进，公开课教学等多项工作。协助创业者和经理磨合，建立沟通和工作方法。

3、为创业者提供持续的后续业务培训和服务支持。

4、确保加盟校区能够及时解决运营中的问题，及时分享宝贵的运营经验，实现良性运营。

5、oMS海滨美术拥有一支拥有多年经验的团队，为创业者提供培训和支持。以便从业者可以从行业经验中学习。

目前，很多人想创业，但事实上，创业面临很多压力。选址、装修、设备等一系列工作都需要自己完成。高压力意味着他们更有可能失败，因此避免创业失败的更佳方式无疑是成熟品牌加盟。如果你选择oMS海滨美术品牌，首先，市场很热，生意很容易做。其次，行业准入要求低，回馈快。这样看来，创业似乎非常适合创业者，所以选择一个好的品牌非常重要。

oMS海滨美术的加盟成本不高，赢得了市场上大量人的喜爱。标准化的工艺很容易加盟加盟。oMS海滨美术非常有名，吸引了无数人。市场需求量很大。这个品牌很受欢迎，它会让你获得不错的营收，更容易吸引顾客，为你赢得很多财富。

oMS海滨美术拥有多种市场优势，很容易吸引大量的人。同时，oMS海滨美术总部还可以为创业者提供各种支持政策，帮助创业者无虑无虑地开店。如果你想创业，不妨抓住这个好机会来加盟oMS海滨美术！

一、oMS海滨美术强大的品牌支持1）使用oMS海滨美术总部授权加盟的标识和oMS海滨美术的VI/CI系统。行业的系统支持，的商业管理辅助加盟伙伴，2）享受oMS海滨美术总部的所有荣誉。3） 官方网站新闻发布支持。4） oMS海滨美术的公共微信支持

二、招聘和培训支持1）提供教师招聘方法、教师选拔标准、教师选拔渠道，并指导招聘。2） 总部对教师进行强化培训，以确保他们熟悉教学体系并具备资格。3） 任命一位负责、、热情的校长非常重要，总部负责协助和培训。

三、总部各部门联合支持

1、教学部支持：知识课件、试卷、教学指导和各种报告。

2、学校管理部门的支持：学生管理培训和服务流程。销售部支持：员工培训、销售流程。

4、行政部支持：长期供应教学工具，统一印刷各类教材。

5、市场部支持：长期指导（广告形式、行业信息）；长期品牌广告加盟支持（包括平面媒体、电视媒体、全国网络等）、宣传海报；网络设计。人力资源部的支持：人力资源管理、工作描述和人力就业。

1 填写oMS海滨美术调查评估表及个人情况调查表，评估并反馈本城市开办oMS海滨美术学校可能性意见。

2 oMS海滨美术提供场地调查表格，依据表格完成后的内容，反馈理想的场地选择建议。

3 提供场地平面设计图案;提供标准设计模式。

4 装修期间指派现场督导人员协助参与装修，并保持与我们的联系以便提供更多需求。

5 oMS海滨美术协助新校进行一系列的市场调查，加上oMS海滨美术多年在全国各大城市的宣传成功经验为新学校量身打造具有地方型的宣传方案。

6 oMS海滨美术为新学校培训新的外籍经理提前4-6个星期进行开始工作以便增强新学校的宣传力度。

7 为更好的回馈新学校，oMS海滨美术指定就近的培训城市，提供每学期持续不断的的中、外教及员工的支持培训。

8 划分新学校到指定的区域统一管理，以便随时提供不间断的支持以及其他力所能及的支持。

9 每年委派行家进行实地指导，实地了解学校实际运营情况，以便更好的提供地方型的特色服务。便捷的oMS海滨美术教材订购体系以及配合市场宣传的各种宣传产品。

10 每年一次发展及成果交互年会，提供共同交流与发展的平台，共同采集、吸取广大加盟商的建设性意见，共同促进oMS海滨美术的辉煌发展。