林城万宜酒店隶属于贵阳林城万宜酒店投入管理有限公司,林城万宜酒店作为国内的情侣主题酒店,历经三年多时间打造了一只涵盖工程设计、运营管理、服务评价、人才培训、营销企划、财务管控等多方面的酒店管理团队。目前林城万宜酒店已经遍及国内十余个主流城市,所到之处均有不俗反响,同时也为各地加盟商或创业人带来了可观的经营。
场景式主题酒店加盟持续稳步推进,随着大众精神追求的不断提高,场景式主题酒店市场份额越来越大。情侣主题酒店历经多年的时间打造了一个涵盖工程设计、人才培训、营销企划、财务管控等多方面的酒店管理行业。目前情侣主题酒店已经遍及国内多个主流城市,所到之处均有不俗反响,同时也为各地加盟商或创业人带来了可观的经营。情侣酒店是一个很有前景的创业项目,也有着不错的发展时机,而且国内起步晚,现在正处在大发展的前期,争取有更好的时机,是非常好的选择。
林城万宜酒店是国内以“环境艺术”为主题,彰显浪漫特色的情侣连锁酒店。酒店房型设计均出自法国设计师之手,酒店每个房间都有不同的主题,有海洋、森林的原生态房,有梦卷珠帘的梦幻房,有卡哇伊主题的kitty房。林城万宜酒店情侣酒店加盟店很快就可以赚回成本,让加盟商创业更加有扶持,如此诱人的项目,何不关注林城万宜酒店情侣酒店加盟呢?至于林城万宜酒店情侣酒店加盟费用多少钱呢?点击在线咨询就可以知道。
1、对林城万宜酒店有浓厚的兴趣,愿意以林城万宜酒店事业为时间久事业,并且,有一个健康的体魄!
2、认可并接受林城万宜酒店公司的经验理念和管理模式,服从总部管理,遵守公司的相关规定。
3、执行和遵守林城万宜酒店项目的各项经验管理体系。
4、以公司和个人的名义加盟均可,并且,有一定面积的店面,林城万宜酒店加盟商必须具备一定的资金能力。
5、林城万宜酒店加盟商有好的商业信誉,并且热爱餐饮事业,愿意与企业共同发展。
6、有一定的投入能力,有抗能力,有好的协作能力!林城万宜酒店加盟商,必须要有长远目光!
林城万宜酒店品牌优势:● 6T实务管理
6T管理是为完善公司基础管理,细化各项工作,促进分店现场清洁、整齐、摆放的开展,提高各分店的主动和积极性,改善营业现场及店内外公共区域的环境卫生和有序性,进而提高工作效率,提升分店的整体营运管理水平。
餐厅系统化行政管理:值班系统,训练系统,财务系统,人事系统,排班系统。订货系统,维修系统,品控系统,清洁系统,收银管理。
先进的管理:搭建公司内网,建立平台,配合先进软件,实现财务,货品,人员的集中管理;CIS形象识别系统。
● 战略联盟
林城万宜酒店已与万达、银泰、沃尔玛、华润万家、欧尚、吾悦广场、高鑫、太平洋等二十多个全国商业地产及商超形成战略联盟,为林城万宜酒店快速发展奠定了基础。 凭借林城万宜酒店在全国的品牌影响力和坚持提供高质量的美食赢得各大连锁超市的合作,共赢未来!
● 准 确的品牌定位
为Mall而生,成为城市生活中心消费业态的标准配置。
所谓林城万宜酒店的轻、快之道,即:轻主食,快时尚。
林城万宜酒店致力于传统美食的标准化开发,在保持使之快速、标准地出品,以满足城市生活中心高速运作的饮食需求。
表面轻快地追求,内在乃是林城万宜酒店稳重的洞悉与选择,搭上城市化进程的发展快车,在Shopping mall消费业态大行其道的当下,获得优佳的发展平台!
● 熙熙攘攘皆为食来
林城万宜酒店门庭熙攘绝非是刻意安排的饥饿营销,其背后是林城万宜酒店对“快食尚”餐饮概念的准 确定位与把握。 高峰期快速出品与翻台率是的硬扶持,亦体现林城万宜酒店健康合格的营运气态。 这也将为林城万宜酒店品牌的持续发展奠定坚实基础。
● 后勤扶持,健全的物流配送体系
严格实施ISO9001和HACCP质量与食品安多方面管控工程,从全产业链视角优化和提升质量与食品安 全管控能力。在原料采购中,严格对所有供应商进行静态和动态评估,确 保每批次原料符合标准要求,从源头进行控制。标准的理化微生物,检验和化验体系,以及批次送检机制,使林城万宜酒店质量与食品安 全品质控制得到根本提高/增加。 大中型冷藏、常温两用物流车,常年往返与加工供应基地及星布全国的林城万宜酒店餐厅,为消费者提供较新鲜健康的美食产品。30000平米高等级原料加工基地为确 保产品质量,基地采用圈内优异加工设备,形成冷冻、包装、冷藏一条龙,很大程度确 保了原辅材料的健康与营养。
明星代言(黄渤);
一站式服务;
免费培训;
式厨房操作便利;
拥有众多合作伙伴;
专 业的市场考察及店铺评估。
林城万宜酒店加盟支持:创业总部全程指导,为加盟者保驾护航1、行家选址评估,统一装修方案;
2、总部专 业培训,店铺实地实训;
3、流程化操作,让加盟经营更轻松;
4、不断进行新品研发,提高市场热度;
5、设区域保护,争取进一步提升利益;
6、定期广告投放,扩大品牌形象;
7、营销活动策划,经营管理支持;
8、支持信息共享,指导销售策略。
1、洽谈,沟通加盟观念。
2、商圈评估,当地商圈调查评估,商圈经营扶持。
3、签订契约,了解加盟规章,并签订契约。
4、教育训练,派人至总部接受教育训练。
5、店面实习,直营店店面实习。
6、设备发包,按平方数大小设计店面,召开工程协调会。
7、开店准备,定制机械设备,工程进度监督。
8、专员辅导,辅导员到店实际教学,开始试营业。
9、开始营运。