王族保罗隶属于太原迪伦服饰有限公司是一家以营销时尚品牌男装为主的服装运营管理企业。目前运营自主品牌“王族保罗”。公司成立于2011年5月,通 过几年的市场积累和反复总结,公司将运营定位于直营与加盟的营销模式,先后在山西、河南、河北、内蒙等地开设了联营专卖店。
公司简介:
太原迪伦服饰有限公司荟萃了好的管理人才和技术人才,拥有员工800余名,采用先进的生产设备,实行规模化、专 业化生产。公司构建了强大销售网络体系,对市场需求全 面、及时、准 确把握、确 保了对市场适时高 效的反应。
公司一直致力于以合理的价位、丰富的款式和好的质量赢得市场,让品牌得到越来越多的消费者认可,质优的专 业生产能力和不断完善的市场销售网络体系,全力拓展事业。经过几年的努力发展,取得了骄人成绩。并形成来自社会各层次的忠实顾客群。
品牌实力:
在管理上,公司一贯秉承制度化和人性化管理相结合,创造严谨有序而不失温暖关爱的工作环境,同时常年在外聘请讲师进行多形式多内容的职业培训,为员工发展和提升提供好平台,截止目前,公司已协助部分员工实现了创业梦想,同时大批员工在职业素养上都有所提升。
好的设备,好的管理,精心的选材,先进的设计、制作工艺以及对产品档次的不倦追求,对男装潮流的前瞻性把握,都令王族保罗男装独树一帜。
王族保罗男装讲究刚柔并济,体贴舒展,稳健中不失奔放,内敛中流露出张扬,王族保罗男装意味着很好、非凡、高雅、洒脱、霸气。王族保罗男装系列由茄克、休闲西服、衬衫、羊毛衫、风衣、T恤、鞋、皮具等品种构成。
品牌文化:
企业愿景:打造时尚、实惠的服饰,推广世 界!
企业使命:为顾客创造价值与利益
价 值 观:创立、尊重、合作、共赢
经 营 观:打造品牌,持续经营
服 务 观:利他,把顾客当做好朋友和亲人
团队宣言:我们的未来不是梦!
1、具有合法资格的法人,自然人或其 他组织;
2、有理性的投入心态,能够客观的看待投入与实现目标的关系。
3、加盟王族保罗品牌申请人需备有开设一个加盟店的全额资金。
4、具备一定的经营管理能力及意识。
5、拥有适合开店的商铺,租赁店铺租期不得少于3年。
6、吃苦耐劳、聪明肯干,能够脚踏实地的去实现理想的人。
7、王族保罗加盟客户需了解并认同本品牌的经营理念和管理模式。
8、具备合法经营资格的自然人或法人,且加盟商需具备较好的商业信誉。
1、品牌优势:
总部拥有完善的制度体系,能够很好的平衡各个部门的发展。总部对市场的把握也是十分的准 确,并能够将更新的经验和技巧及时的分享给加盟店,不定期的举办各个方面的培训服务,促进双方的共同进步,共谋发展。
2、市场优势:
提供详细的选址分析、市场定位、加盟预算、实现目标预算四大分析体系,100项专 业数据让您的加盟更加透明,让所有的加盟商对加盟心中有数;
3、加盟优势:
“克隆”总部企业文化,使加盟店进入市场就拥有深厚的文化底蕴,很快就能适应新的消费观念。
4、产品优势:
王族保罗的总部会利用他们的经营优势和品牌优势,不断地去改良产品的自有工艺并且研发新的产品,并且新产品及时投入市场。以此来增加王族保罗的核心竞争力,让王族保罗在这个瞬息万变的上市场不容易被淘汰。
5、营销优势:
稳定的区域分销体系,辅以直营和加盟体系,销售渠道的多方面展开,赢取更大的市场份额。
6、培训优势:
总部无偿提供全套专卖店管理资料,并经常派专员到各地区进行经营指导及培训,包括:促销指导、存货管理、商品订购、人事管理、销售技巧等。
7、服务优势:
公司凭借完善的ERP系统,为加盟商提供便捷的信息,使门店达到更佳更快速度营业状态。
8、技术优势:
王族保罗是一个比较依赖技术的品牌,总部除了会不定期的提供技术培训外,还会免费为加盟店提供技术升级服务,充分扶持加盟店的高品质服务。
王族保罗加盟费分析:加盟简单,帮你实现财富梦王族保罗品牌作为的连锁品牌,已经建立了完善的加盟品牌体系以及多方位的支持,先进的技术设备以及制作理念,让品牌可以更好的打动加盟商的心。开业支持能提供给加盟商好的开业方案,更好的吸引顾客。
王族保罗加盟不多,市场前景一片大好,品牌期待各位创业者共同加入,携手打造质优新品牌!并还在不断布局全国,为创业者打造不错质的创业项目。总部扶持多,经营轻松。
现在,有一个品牌可谓是火遍了加盟行业,它就是王族保罗啦。选择王族保罗进行加盟,能够帮助各位创业者省去不少心力,的确是个非常不错的选择。如果您也想要通 过加盟进行创业,那不妨和一起了解下王族保罗的魅力所在吧!
1、了解信息:
浏览网页留言咨询或者直接拨打电话等方式对项目进行初步了解。
2、项目考察:
到总部实地考察项目,与总部工作人员进行面对面交流。
3、加盟申请:
考察结束后,确定要加盟,可填写加盟申请表介绍自己的相关信息,向总部提出加盟意向。
4、签订合同:
双方商讨过后制定并签订相关合同。
5、店址选择:
针对品牌的性质,总部会帮助加盟商寻找合适的店面,符合总部对选址的要求。
6、装修设计:
店铺设计装修人员招聘培训物资物品订购。
7、加盟培训:
加盟商需要在开业之初前往总部进行一系列的技能培训。并在开业之后总部也会配备专 业人员进行不定期的培训。
8、新店开业:
协作商领取受权书、营销指导手册等材料,协作商施工人员到位并停止相应培训,店面装修,货品及宣传物料配送到位。