路叔儿内衣立足研发设计、精于生产制作、体贴销售服务，不断深入客户需求、喜好及多元化的时尚元素，在追求舒适、健康、自然的内在享受的同时，不断研发创立，解锁美丽密码，让每位女性都能展现出只有的特殊魅力，主导产品有文胸、内裤、保暖内衣、家居服、睡衣、泳装等系列用品。

路叔儿内衣专卖店形象，由公司设计师团队统一量身打造，整体空间以粉红色为主调，整体设计简洁舒适，合格的优雅品质感，柔和的光纤添饰如水的容颜，呈现出自由轻松舒适的空间感，为时尚都市女性客户提供贴心满意的购物体验。

自公司成立以来，一直秉承“用科技研发创立让舒适健康与女性魅力完善契合”的理念，用“女人心”的体贴关怀，懂得“女人”心的内心需求，解锁每位女性的美丽密码，让舒适健康与个体魅力共存，做懂“女人”心的“女人心”内衣企业。

年设计出市场行元素款式，争取每周上新款，确 保每月有新款，产品已成为公司的核心的竞争力，各地加盟商可根据当地消费水平灵活选择搭配产品，路叔儿内衣加盟品牌种类风格有：恋人诺言，星座之约，都等。产品有：男士、女士、老人、儿童、孕妇，能为各种消费人群提供丰富的内衣款式。路叔儿内衣加盟品牌是“五维”督导服务特色的品牌。

1、申请者是具有独立法人资格的商家，或者是经营业主，认同“路叔儿内衣”的商标、产品、经营理念以及企业文化。

2、具有初步营销意识，有好的信誉,一定的商业经验。

3、符合投入加盟需求的相应资金实力。

4、有经济基础，拥有一定的抗能力。

5、经营场地地段好，客流量大，能通 过总部的实地评估。

6、加盟客户能正确认识连锁经营合作的概念，并有吃苦耐劳的创业精神。

7、认同公司的经营管理理念和发展目标。

8、选择成为路叔儿内衣投入商要具有独立法人资格或经济实力较强的自然人。

1、品牌优势：

路叔儿内衣已经拥有多家成功的加盟店，拥有丰富的连锁开店经验，为您提供一系列的加盟扶持，提高创业成功。

2、市场优势：

路叔儿内衣有着更为广阔的发展前景，准 确的定位和差异化的品牌战略为各区域的进一步拓张创造了一些品牌无法比拟的竞争优势。

3、加盟优势：

加盟商在确定了加盟商圈后，总部便不会在其区域内发展新的加盟商，即会为加盟商提供商圈保护，扶持加盟商的加盟。

4、产品优势：

标准化生产争取进一步提升了品种一致性，量化式门店管理，缩短门店加工时间，实现快速出品，同时降低人员成本和管理费用，有利于核心技术的集中掌握，争取进一步提升各位的赢利空间。

5、营销优势：

为加盟店提供统一品牌形象，统一的店面形象，统一服装，统一品牌设备，统一广告宣传，灵活的价格策略。

6、培训优势：

路叔儿内衣加盟总部提供定期培训，如开店经营技巧、促销技巧、财务管理等。

1、品牌形象：

统一使用“路叔儿内衣”标志，连锁入盟店可免费使用路叔儿内衣VI设计的规范正确的“路叔儿内衣”标识，坐享“路叔儿内衣”时间久以来创造的合格公众形象。

2、整店输出：

为争取进一步提升路叔儿内衣产品质量，总部采取“总部培训，上门店”的一站式服务模式，由技术老师对产品技术进行培训，引导加盟商顺利开业，确 保门店的成功和赢利能力。

3、物流配送：

路叔儿内衣与多家物流公司都有合作，快捷的物流的支持给予加盟商开店更轻松。

4、媒体广告：

总部已与部分媒体发展成为战略合作伙伴，长年立体投放各类品牌广告和软文报道，提升路叔儿内衣连锁品牌度。

5、市场运营：

路叔儿内衣总部会适当的给予物品、现金或是费用返还的奖励政策。同时，路叔儿内衣总部也会不定期的为加盟店提供技术、管理、运营等方面的指导。

6、培训支持：

店长、店员培训，对新员工进行至少30个工作日的系统培训，经考核拥有了高水平的服务意识和服务技能后方可上岗。

7、选址装修：

路叔儿内衣加盟总部协助选址、落实装修，把握好做店的头关。

8、开业指导：

门店开业的时候，总部为门店带来开业扶持政策，全面的宣传海报和推广手段，帮助加盟商加大宣传力度，同事也会提前为加盟商准备一些优惠活动，帮助店铺吸引一些新客户。

9、活动策划：

路叔儿内衣为合作商提供全套营销策略方案，不断提升营业额和满意度。

10、区域保护：

路叔儿内衣总部在合同约定区域内不发展二家合作商。

1、了解信息：

通 过网络客服咨询，初步了解路叔儿内衣加盟相关信息及加盟所需相关材料。

2、项目考察:

实地考察项目，与路叔儿内衣总部工作人员进行面对面交流。

3、加盟申请：

填些合作申请书，确认相关事项。

4、签订合同:

加盟商需要与路叔儿内衣加盟总部签订加盟合同，交纳相应的加盟费用后，总部会将路叔儿内衣加盟品牌的经营授权给加盟商。

5、店址选择：

总部将为加盟商提供系统选址建议和选址评估，配合加盟商对具体市场环境进行调研和策划工作。

6、装修设计：

总部协助合作商确认商圈及选址，以及店面装修及布置。

7、加盟培训：

招聘店面所需要的相关人员，并对其进行简单的培训。

8、新店开业：

总公司派专人对拟加盟商进行开业前检查。