斐乐童装加盟介绍
斐乐童装国际文化传播有限公司从成立之初就以生产、设计、销售儿童用品为之本随着不断的发展，斐乐童装国际文化传播有限公司以多渠道资金体系、多方面市场运作和稳健硬朗的企业风格开创了斐乐童装国际儿童名品专卖店, 较低1折的超低价格、独到的创意和优异的质量，令人耳目一新、惊喜不断！
多年来，强大的产业辐射和合格的品牌信誉使它成为儿童用品产业的一面旗子，在市场设有常年办事机构和生产流通基地, 赢得了不同肤色、不同层次人群的一致喜爱，受到社会的热烈追捧。
2005年，面对一千亿儿童用品市场，斐乐童装公司经过周密的市场调研和反复的运作评估，决定强势登陆！
斐乐童装引入国际化经营模式，规模化产业、多业态经营和精细化管理三管齐下，誓要迅速实现扩张，成为儿童用品市场拓荒者！
斐乐童装作为经典儿童用品品牌将给儿童带来更多欢乐、更多自信、更多梦想…凭斐乐童装与儿童用品厂商的长期关系，利用全大规模销售、国际流行时间差、换季不同步等策略,提供较低折扣价格，折扣都在1折-3.5折之间。 符合国际标准的质量和符合个性的潮流创意更是令每一件产品都成为较好名品！
穿越创业节点，在财富中跳跃，跳过进入的斐乐童装针对中小创业者，从人性化角度出发，专攻“儿童时尚消费”主题，替家长省钱，为孩子圆梦，让创业者高点起跳，与财富共舞、跳向成功！公司运用人性化、规范化的科学管理方式，采取发展策略；建立完整的市场营销、客户服务、技术创立、质量控制、人才培养模式,欢迎有志之士加盟。
斐乐童装国际文化传播有限公司从成立之初就以生产、设计、销售儿童用品为之本随着不断的发展，斐乐童装国际文化传播有限公司以多渠道资金体系、多方面市场运作和稳健硬朗的企业风格开创了斐乐童装国际儿童名品专卖店, 较低1折的超低价格、独到的创意和优异的质量，令人耳目一新、惊喜不断！
多年来，强大的产业辐射和合格的品牌信誉使它成为儿童用品产业的一面旗子，在市场设有常年办事机构和生产流通基地, 赢得了不同肤色、不同层次人群的一致喜爱，受到社会的热烈追捧。
斐乐童装加盟条件
1、热爱事业，具备长期致力事业的创业热情、专心专注、敬业上进。
2、具备一定的商业背景或经商经验、熟悉当地经济现状、具有企业管理基本概念。
3、有一定的经济实体和资金实力、无个人不良商业信誉记录。
4、认同总部经营理念和产品结构，服从总部统一管理和培训，严格履行加盟合同，维护品牌统一形象。
5、具备独立法人资格(年满18周岁)，能提供真实合法的居民二代身份证。
6、自行提供店面选址和经营所需相关批文、证照。接受总部详估，统一进行店面装修、采购。
7、在特许经营店中，不从事违法或败坏社会道德风尚的活动。
8、自愿交纳加盟提高/增加金，积极维护双方合作利益。
斐乐童装加盟优势
1、总部为加盟商提供完善的选址培训，协助加盟商对区域经济环境、目标商圈和店址进行实地考察和综合判断，评估开店的可行性。
2、产品性价比高，具有竞争优势。
3、总部拥有创的专业技术，为加盟商提供多方面的技术指导，扶持加盟店的市场竞争力。
4、开店经营不用愁，总部会为加盟商提供开业前系统培训，从产品培训、营销技能、专业技术、到管理技能方方面面都有，让您开店不操心。
5、采用国际流行的O2O运营模式，自主研发网上平台和手机APP，线上先付款，拓宽销售渠道，真正做到名利双收！
6、加盟费用少，收银实现目标快，并且信手捏来加盟模式让创业者领略来自品牌连锁的强劲扶持力度，轻松好创业。
7、加盟商可自行寻找合适的装修公司在总部的指导下设计施工，但设计图、施工材料等须得到总部认可，当然也可委托总部设计施工，确保统一形象。
8、设计策划服务
为加盟商度身打造终端、售后服务运作方案，为各地加盟店铺提供选址、装修方案。
9、培训服务
统一店员培训，管理培训，让您顺利开业，迅速走向正轨。定期委派专业人员为加盟商店铺服务人员、经营人员、管理人员各层培训。
10、市场宣传，开业促销服务
提供整套促销方案，培训师上门指导，开业当天为加盟商现场进行营销和促销指导。
11、企业形象服务
统一形象，统一门店，统一服装，统一促销宣传方式，实行连锁管理模式。
斐乐童装加盟流程
1、项目咨询，各种方式或渠道对项目有一个大致而较为全面的认识。
2、客户考察，想要考察品牌的创业者可与总部预约时间，前往总部进行实地调研。
3、开店申请，填写开店申请书，确认开店意向。
4、正式签约，双方就各种加盟细节进行交流沟通，无意义的情况下正式签约。
5、加盟店选址，在本地市场确定合适的店址，总部综合分析所选商圈的可行性。
6、店铺装修，总部会为加盟店设计符合品牌形象的装修方案，加盟商只需按照图纸装修即可，装修完成之后就可以验收审核。
7、岗前培训，店铺装修完毕，总部会派专业的人员前往加盟商所在地，进行岗前技术培训，宣传方式培训等等。
8、开业准备，领取授权书、开业必须品、营销指导手册等资料，进行相应培训，店铺装修、物流配送完毕，人员到位，准备开业。
9、正式开业，①做好开业当天的服务、接待工作。②明确后期总部给予的支持政策。
10、总部组织加盟商培训相关技能，学习必备的经营管理技能以及营销技巧。
11、公司根据本地的情况以及加盟店的情况，量身定做开业筹备方案。
12、一切开业活动筹备完善后，就在选定的开业日子里正式开业，宣布门店正式投入运营。
