广饶宾馆环境优美、交通便利。现代化的客房配备，中央空调、程控电话、有线电视、卫星电视、宽带等设施一应俱全。

广饶宾馆各部门对培训工作常抓不懈，针对服务技能、灵活性服务、个性化服务等，采取了多种形式进行培训，包括岗中培训、班前会、集中培训、分批培训等。特别是现场模拟的培训方式，既受到员工的广泛欢迎，又提高了培训效果。推行建设学习型饭店，树立活到老，学到老的长效学习观念。加大培训投入，特别是管理层的培训力度加大，自我教育、自我完善、自我提高的能力上了一个新台阶，学习能力，创新能力普遍增强。

1.愿意遵守公司的经营管理规范。

2.加盟者要具有强烈的事业心、成功意识和品牌意识。

3.认同企业文化和管理模式。

4.加盟商具备足够资金实力和风险意识。

5.有经营店面、投资所需的自主经营能力。

6.能接受总部的统一管理模式，积极参与总部的技术提升培训。

7.推广品牌，提高公司品牌的用户信任度、美誉度。

酒店拥有一套成熟完善的包含开业选址、设计施工和管理运营的体系。

酒店选址准确化：结合酒店直营店选址，总结出了一套特有的选址系统，能够准确预判酒店未来盈利趋势；

从店开业至今，不断创新酒店产品设计，现已升级至第三代酒店产品体系。酒店房型设计方案已达到近千套。施工精雕细琢，保质保量，每个装修环节都由业内团队施工、指导；

运营管理方面：酒店注重管理扁平化、工作务实化、人员团队化的理念。从解决问题的角度出发，以培养一专多能的人才机制为目标。

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。