永威教育坚持好的教育，为了不让孩子因贫困而失去受教育的机会，任太平先生与河南省慈善总会联合设立了“永威慈善助学金”，在永威中学开设“慈善阳光班”，每年投资300万元，帮助品学兼优、家境贫寒的学生完成高中学业，并继续资助考上大学的学生进行帮扶，激励了广大学生成才。

学校创新管理，实施课程改革，形成六大特色教育理念：一是坚持“不差学生”的教育理念，努力把每一个学生都教好；二是坚持“先学后教，课堂训练”的教学方法，第三、坚持“教学育人责任制”，教师愿意贡献，不从事有偿辅导；4、坚持“四个清理”的过程管理，扎实地打下基础，奠定坚实的基础；5。坚持“成功之路激励法”，形成“一马当先，万马奔腾”的激励机制。坚持岗前培训，常年竞争，迅速建设一支家长满意的校长和教师队伍。

学校始终坚持育人为本、德育为先的原则，把道德修养作为教育的根本任务，加强德育实践，创新德育载体，坚持课内外结合，深入推进德育工作，成绩显著，涌现出一大批德才兼备的优秀人才。

节目最后，任太平表示，面向未来，永威教育发展有限公司将继续以投资教育、发展教育、服务教育为重点，用自己的力量谱写永威教育集团的辉煌之歌，让世界听到永威的声音。

热爱孩子，有志于发展教育事业。

能够全心投入学校前期筹备经营管理。

愿意接受公司统一规范的运营和指导。

有强烈意向投资教育事业并长期发展。

认同素质培优教育理念认可永威教育课程和服务体系。

有良好的经济基础能承受至少一年的市场培育期。

具有强烈的客户服务意识，重视客户口碑和客户体验。

社会背景和资源关系具备一定资金实力，良好的个人信誉。

1、合作加盟意向;

2、了解合作加盟条件、加盟益处及合作加盟协议条款;

3、填写合作加盟申请表;

4、永威教育总部对办学场地进行评估、考察;

5、商讨合作加盟详细情况;

6、向合作加盟方出具市场投资分析书;

7、合作加盟方对永威教育总部或经营中的园区实地考查;

8、签订合作入股协议书;

9、参照总部方案进行园区的建设、园内装修及设施的配置;

10、总部拟订筹建计划书，并进行人员招聘和岗前培训;

11、总部组织实施开学前期营销方案;

12、教学物品、玩具、桌椅、课本及食品的集中采购配送;

13、永威学校正式开学;

14、经营策划，质量跟踪，教学支持，管理诊治。