新生儿游泳馆加盟介绍
新生儿游泳馆是2012夏季的一个创业项目，新生儿游泳馆同时也是整个夏季娱乐健身潮流，成为大众健身的项目。
新生儿公司规模宏大，资产实业雄厚，工厂占地面积一万八千多平方米，公司采用日本、香港、德国先进机器设备，新生儿具有较强技术操作能力和管理能力，严格执行操作规程，加强生产管理保持产品质量。公司产品原材料采用进口较别材料PC、PP、硅胶原材料，印刷油墨都采用德国、日本进口环保型油墨，不含重金属，产品符合欧洲标准CE和美国FDA标准，新生儿其产品不错、功能强，价格具有竟争优势。
新生儿游泳馆不仅能玩，而且还开发了早教功能，连锁店利用父母们望子成龙，望女成凤的心理，连锁店一些个性娱乐互动的游戏帮助孩子更快地开发智力，比如一些多功能绘画桌，多媒体软件游戏，角色扮演活动等等，新生儿一年左右的时间可以帮助0-3岁的婴儿开发至5岁以上的智能。
新生儿游泳馆广告栏，作为婴童类的门店，连锁店可不可以像分众一样在店里布置一些广告位给予相关产品，品牌投放呢？如此一来，每月的广告投放，也可以赚取相应一些。连锁店从店面的选址、装修设计的指导、设备和游乐器材的配备、婴幼儿纪念品制作样品的陈列到开业用品的赠送，让您快速开业。
新生儿的服务以正确抚触为根本，以中医经络为依托，以玩乐为形式，以学习为内容，实现强健体魄、开发智力，提升对未知世界的领悟力。特别聘请陈奕君老师为家长们传授国际婴幼儿抚触协会(IAIM)的抚触理念及抚触技巧。水趣动动吧特聘陈奕君（雪红）：注册医师、按摩师、IAIM讲师。新生儿2000年毕业于临床医学，从事中医小儿推拿、中医催乳项目的培训；国际婴幼儿抚触课程的培训及推广工作。
新生儿游泳馆已经成为人们大加赞赏的一个娱乐品牌项目，有新生儿游泳馆作为健身项目的顶梁柱，我们的新生儿游泳馆始终能够给大家带来令人满意的效益。
新生儿游泳馆是2012夏季的一个创业项目，新生儿游泳馆同时也是整个夏季娱乐健身潮流，成为大众健身的项目。
新生儿公司规模宏大，资产实业雄厚，工厂占地面积一万八千多平方米，公司采用日本、香港、德国先进机器设备，新生儿具有较强技术操作能力和管理能力，严格执行操作规程，加强生产管理保持产品质量。公司产品原材料采用进口较别材料PC、PP、硅胶原材料，印刷油墨都采用德国、日本进口环保型油墨，不含重金属，产品符合欧洲标准CE和美国FDA标准，新生儿其产品不错、功能强，价格具有竟争优势。
新生儿游泳馆加盟条件
1、具有独立民事责任行为的团队组织或个人。
2、认可并接受新生儿游泳馆的经营理念和模式，有志于创业的人。
3、加盟者必须具备一定的经历实力，具备一定的资金能让店铺正常运作。
4、有固定的经营场所，且地理位置处于繁华商圈，有利于增长客户资源。
5、能够严格执行并适应新生儿游泳馆统一的经营方式和规章制度，自觉维护企业形象。
6、具备合作意识以及商业信誉。
7、具有企业家的精神，热爱该行业，具备沟通领导能力。
新生儿游泳馆加盟优势
1、品牌形象支持
免费提供全套品牌VIS视觉形象系统，提供统一的店员服装、配饰、胸牌、名片等设计方案及图稿，并提供店员培训手册。
2、整店输出支持
从开业选择到加盟店正式运营，总部无保留第提供支持。
3、免费培训支持
签约免费为经销商专卖店人员进行新生儿游泳馆系统的培训。
4、物流配送支持
物料统一生产配送，无中间环节，新生儿游泳馆加盟商经营方便快捷，省时省力。
5、媒体广告支持
新生儿游泳馆总部巨额资金用于宣传推广，品牌广告遍及央视、卫视、时尚杂志、社科期刊等，贴近广大的消费者，全面策应、有的放矢，可坐享滚滚客源、财源广进。
6、市场运营支持
总部将定期给予加盟店以市场指导及现场支持。
7、跟踪服务支持
提供开业前期、中期、后期的督导服务，助加盟商轻松建店。
8、选址装修支持
总部会安排市场专员对加盟商当地的市场进行评估，并未加盟商选择有利的店址。至于装修方面，总部不仅会提供统一的装修设计图和施工图，还会给予一定的装修补贴，减轻加盟商的资金压力。
9、区域保护支持
严格确定商圈和区域保护政策，为加盟商构建足够的发展经营空间，保护加盟商的利益旺地先到为主。
新生儿游泳馆加盟流程
1、了解品牌
有意向加盟新生儿游泳馆的在网上了解加盟政策，也可以留言索取更详细的加盟资料。
2、实地考察
与新生儿游泳馆公司进行面对面交流，了解百丽相关产品、企业文化及品牌细节。
3、表明加盟意向
认可新生儿游泳馆品牌，确定要加盟的，可向总部表明加盟意向，提出加盟申请，总部对您的加盟资格进行评估。
4、签订合同
双方确认考察结果无争议，正式签订合同。
5、选址
选址有以下要求：①门店的规模需要符合总部的低要求标准。②门店的位置好选择在人流量大、交利的地方。
6、店面装修
总部根据加盟店面的面积提供设计图，并且双方对店面所需要的设备，物料进行选定，并对装修的价格进行评估。
7、总部培训
总部组织加盟商培训相关技能，学习必备的经营管理技能以及营销技巧。
8、开业准备
包括各种证照的办理、开业计划的制定、宣传物品的购买等。
9、开业运营
试营业期间总部派人员对加盟商店铺经营上进行指导，协助开业。正式运营后，总部也会提供后续的支持。
