女仆咖啡厅加盟介绍
女仆咖啡厅为角色扮演餐厅的一大类型。在女仆咖啡厅内，女服务生会穿着女仆的装束，把顾客视为如同在私人住宅中的主人一般提供服务，而不单是视为普通咖啡厅的顾客。女仆咖啡厅“CureMaid”于2001年3月，在日本东京都秋叶原的电器街成立。随后各家女仆咖啡厅开始于日本各处纷纷成立，逐渐形成一种御宅族次文化的流行风潮。尽管女仆咖啡厅早是出现在日本，其风潮也立即扩展至海外，包括大陆、韩国、台湾、墨西哥、加拿大和美国等地都有女仆咖啡厅的出现.
女仆咖啡厅中，在菜单上会标示供应饮料、膳食以及甜品等。常见的食物有蛋糕（有时直接由店家亲自烘烤）、冰激凌、西式蛋饼、蛋包饭、意大利面、咖哩等，而饮品则可能有可口可乐、茶、牛奶等。但店里菜单不就限于食物方面。许多咖啡厅还提供游乐、与女仆合照和促销项目于他们的菜单中。而通常每家店是有较低消费，在日本的入门价格大概为500日圆左右。而为了减少客户等候时间，以很大限度地增加客源来提高实现目标，一些女仆咖啡厅禁止客户在店里面逗留超过一个小时。在秋叶原的女仆咖啡厅，往往开店于小巷或单一楼层中，而在许多地图上亦没有标示这些店面的位置。因此，许多女仆咖啡厅会额外派遣女仆于街上发送传单，以增加客户。
女仆咖啡厅大多是参照ACGN当中女仆的角色，由女店员担任女仆，并制作许多各种餐点，供到店的客人食用，店中的女仆会亲切的跟客人问候并称呼“主人”（日语：御主人様），客户群多以男性为主，其中不乏御宅族、ACGN爱好者及单身男性。由于电车男风潮的关系也开始有情侣或女性前往女仆吃茶消费。
咖啡和饮品一样，是随着消费者的需求而出现的。不过，作为一个为更多都市上班族们服务的咖啡厅品牌，女仆咖啡厅更加关注的是咖啡饮品的品质、环境的优雅、服务的好等等，这也是为什么女仆咖啡厅品牌在市场中逐渐受到欢迎，得到大众清青睐的原因。
女仆咖啡厅是一项新兴的行业，起源于1998年8月在东京角色展中以游戏《欢迎来到PiaCarrot!!》为蓝本的咖啡厅，其后在日本已成为一种风潮，餐点内容类似咖啡店然而服务人员的穿着却源自于19世纪维多利亚女王时期的女仆，也是一种次文化，早期由日本东京都秋叶原电气街开始兴起，之后扩展到全日本各地。
女仆咖啡厅加盟条件
1)具有独立的法人资格，要求公司化运营;
2)具有强烈的女仆咖啡厅品牌意识和发展眼光;
3)有合格的商业信誉，不怕苦，不怕累;
4)具有合作意愿和参与女仆咖啡厅经营管理能力;
5)有一定的经济实力;
6)高度认同女仆咖啡厅的营销理念，愿意与女仆咖啡厅共同快速成长并取得双赢;
7)所在区域没有代理商。
女仆咖啡厅加盟优势
女仆咖啡厅与一般餐饮业很大的不同在于提供消费者独特的体验，多半为体验旧或资产享受仆役服侍的快感。因此女仆咖啡厅内女仆的服务方式被视为一种演出。而消费者也可以参与这种演出来更深入享受女仆吃茶的独特体验。除了商营之外，亦有一些ACGN爱好者团体或学校社团，以非牟利的形式经营女仆咖啡厅，例如如由香港的日本文化实验室经营的Maiderland。
女仆咖啡厅的女服务生大多都很年轻，这些女服务生往往是年轻、可爱且有吸引力的少女。例如在一家颇受欢迎的女仆咖啡厅RoyalMilk中，其女服务生的平均年龄为20岁左右。她们主要穿着著由一个黑色衣料和白色围裙组成的女仆服，其中又可分成维多利亚式和法国式风格。这些制服的样式和颜色常因隶属不同店家而有所不同，较常见的差异包括在缎带、头饰等，或者是另外戴上猫耳等额外的配饰。一些女仆咖啡厅也会雇用男性服务生，并穿着著侍从的衣服，但在作用上往往不比女仆来的重要。
经营空间
我们不仅仅是一家咖啡厅，更是一家休闲餐厅＋咖啡集市，赋予合作伙伴多元化经营方式，使合作伙伴更大化。
开店培训
女仆咖啡厅加盟总部严格把关合作伙伴在合作期间门店人员招募情况，并且总部有专业应急支援，使得合作伙伴可以进行合格的经营运作。
智慧之选
在合作伙伴经营不善时，女仆咖啡厅加盟总部会采取相应措施，降低合作伙伴的智慧之选。
店面评审
女仆咖啡厅加盟总部有非常严谨的选址评审标准，如经总部评审合格店铺，合作伙伴开业三个月不，总部将退还所有费用。
原材料配送
所有的配送物料可以提高/增加低于市场价，如高于市场价采购，我们10倍赔偿给合作伙伴。
合作伙伴
女仆咖啡厅，更注重后期支持，每月都有总部高管巡店，提交合作伙伴督导意见。从开店到后期经营，扶持合作伙伴不走弯路。
超低投入
加盟女仆咖啡厅，无需支付高昂的合作费用，总部只收取一些服务费，且收费内容透明化,明细清晰，让合作伙伴了解详细的收费标准。
女仆咖啡厅加盟流程
1、加盟咨询：
若是想要知道方面的信息，可以电话咨询加盟条件及流程。
2、加盟申请：
在您了解相关资讯后，可以向公司提交加盟申请书，总部进行评估，这是一个双方选择的过程。
3、门店装修：
为确保形象的统一，店铺的设计由总部提供样板，按照总部的要求，对商铺进行设计和装修，店面的统一性。
4、开业准备：
做好开业的准备计划，筹备开业典礼，做好开业前期准备。
5、正式开业：
公司会派遣相关人员去现场进行开业指导，后期进行跟踪服务。
