张炳鲲小儿推拿坚持敬业、精益、专注、更新,择一事,终一生!用尽毕生的心血,守护万家宝宝的幸福安康。让宝宝少吃药,少打针,手到病除,让传奇变成现实,做宝宝的健康使者。
陕西安宝乐健康管理有限公司于2019年03月06日成立。法定代表人张炳鲲,公司经营范围包括:健康管理;健康信息咨询;按摩服务;心理咨询(不含医学诊疗);健康档案管理;文化艺术交流活动的组织、策划;商务信息咨询;会议会务服务;展览展示服务;礼仪庆典服务;企业营销策划;市场营销策划;品牌营销策划;广告的设计、制作、代理、发布;一、二、三类医用器械的销售;日用品、玩具、婴幼儿用品、保健用品、保健食品、预包装食品、消毒用品、文化办公用品、电子产品、仪器仪表、图书、体育用品、工艺礼品、字画(不含文物)的销售等。
陕西安宝乐健康管理有限公司现拥有独立的科研、营销及人才培训基地,汇集了行业的人才,形成了完善的企业管理系统、较强的赢利模式、经营模式及完善的服务能力,专注于让身处病痛折磨的儿童在推拿中恢 复健康和生命活力。
张炳鲲,出生于中医世家,自幼受父母熏陶,喜爱中医。20岁毕业于天津中医学院,1993年在天津空军464医院理疗科任医师,1995年到陕西开设自己中医诊所。从医至今26年。精通中医诊疗及辽养,集百家之所长,是当地远近闻名的中医。
在张炳鲲行医的过程中,发现近年来一些医用现象越来越严重:孩子越来越多,医院越建越多,病种越来越多,孩子发病的频率越来越高,孩子的病也越来越难治。为什么?张炳鲲十分清楚,这是大量的抗生素、激素滥用的结果。这是一个让患者伤心,让医者痛心,让国家寒心的现象。
身为人父,同时有着好医德传承的张炳鲲先生决定以一己之力来为这个社会,为更多的孩子的健康来进一份自己的贡献。于是在2012年,果断放弃自己的传统的中医事业,专为从事专一小儿推拿。
张炳鲲先生凭借自己20多年的中医积累,研发出了被业内同行称为“仲景十二式”小儿推拿方法,获得了广大同业同仁和患者的高度认可和赞扬,并在2018年全国小儿推拿技能大赛上获得了“小儿推拿总”。并作为小儿推拿的代表到美国西雅图讲学。
迄今为止,张炳坤先生以及其创办的小儿推拿机构已成功调理儿童重疾十万例以上,防止保健疾病三十万例以上,获得了家长和社会的高度赞扬和认可。
现在,张炳鲲先生立下使命:用后半生只做小儿推拿,用一生时间帮助1亿儿童远离抗生素,让一亿孩子获得长时间的健康,用一生时间帮助1亿国人掌握小儿推拿方法。
1、具有独立法人资格或经济实力较强的自然人,能取得合法的经商资格。
2、认同张炳鲲小儿推拿公司的企业文化,接受公司总部的管理。
3、加盟商需自备资金,其中包括加盟费、确保金及管理费等全部费用。
4、有正确的压力加盟意识,对加盟回馈有合理期望。
5、拥有合法的经营场所,且地理位置处于繁华商圈,有利于增长客户资源。
6、意识好,能够吃苦耐劳。
7、统一服从张炳鲲小儿推拿总部管理,主动维护张炳鲲小儿推拿公司的终端形象及产品形象。
8、具有独立合法资格的法人或年满18周岁的自然人。
1、品牌优势:
加盟连锁店可以拥有品牌商标使用权,统一使用“张炳鲲小儿推拿”标识,长期享受该品牌创造的合格公众形象。
2、市场优势:
有一支健全的市场开发团队,我们可以根据不同的客户和地区制定不必要的市场推广策略,以避免商品渠道的堵塞和不利竞争的发生。规范的管理和完善的网络可以有用提高我们的竞争力,超越竞争对手;
3、加盟优势:
选择加盟的目的是选择背靠大树享受凉爽!除了经验和团队之外,财务实力也是一个重要因素。企业为张炳鲲小儿推拿提供了强大的财务实力,可以储备足够的货源。为确保运营成本,总部与加盟商家实现直接对接服务,确保产品质量和价格。
4、产品优势:
总部强大的设计阵容和产品开发;
5、营销优势:
公司可以派专人协助加盟商家管理店铺的日常业务活动,直至加盟商家能够独立经营。
6、培训优势:
提供有针对性的培训服务。店主专注于店铺的日常运营和管理,实际操作人员学习产品生产和质量控制。他们在7-10天内成为行家,毕业后可以创业。
7、服务优势:
协助加盟商家对其寻找的地点进行实地调查,并评估开店的可行性。调查区域、商圈和客户,提供营业额估算、营业损益估算等数据,供加盟商家参考。
8、技术优势:
研发团队为新产品提供技术支持,确保产品及时更新。在营销策划的支持下,有一个专为的营销策划团队来策划门店活动,提高人气。
1、了解信息:
创业者通过电话、在线咨询、网上留言等方式向张炳鲲小儿推拿总部初步了解项目信息。
2、项目考察:
创业者可到公司所在地进行实地项目考察、听取项目介绍,进行咨询答疑。
3、加盟申请:
向张炳鲲小儿推拿总部索取相关加盟信息及申请表。
4、签订合同:
签订加盟合同缴纳相应费用。
5、店址选择:
加盟店铺选址前,品牌对于加盟商所在区域进行分析,考察,以便选择较佳的开店地址。
6、装修设计:
开业筹备,包括店面设计装修、员工招聘、人员培训、物料物流配送等等。
7、加盟培训:
总部安排联盟者进行项目技术培训及经营管理指导,经过实践培训考试合格者,颁发结业证书,授予联盟资格。
8、新店开业:
加盟中心派调开店支持人员,协助加盟店完成人员招聘、培训、开业支持。