优萌达源自婴幼儿早期教育成长教育集团，教育集团在过去的18年来一直以孩子为中心，教会父母成为更好的启蒙老师，并帮助每一位宝宝成为更好的自己。

1999年，在一个春暖花开的春天，两个孩子的母亲贾军女士在早教课堂上对于一个初次上课的宝宝因不适应新环境而哭泣不止，当时贾军女士就拿起一只小熊，试图他来安慰眼前这个情绪焦躁小宝宝。然而意外且欣喜的是，小宝宝看到了优萌达就马上停止了哭泣，很快恢 复了天真无邪、快乐自信的情绪。自此经历，自此之后每次上课这个小宝宝都会抱着这只也许在大人眼里并不特别的优萌达。

受此情景感动，富有不错幻想的贾军女士即可用笔勾勒出了她脑海中一只憨态中透出灵气的可爱优萌达的形象，并结合0-3岁之前宝宝语言建构特点，即孩子天生就会发3个元音 A O E，7个月才会发第1个辅音 B，8-9个月才会发音 M的喜爱，然而孩子喜欢的行为也是优萌达，父母喜欢的是优萌达 ，对孩子来说好的关爱也是优萌达)所以，后来结合宝宝心里与行为特征来为这只优萌达来命名，这便是如今大家都耳熟能详的“优萌达”。

“优萌达”隶属于北京市教育集团，作为较早、规模较大的0~3岁婴幼儿早期教育机构，一直以、专注的教育情怀为0-3岁宝宝家庭提供系统的，进阶式教育全面指导方案，帮助宝宝学会交往、开发其智力、培养其自信、让宝宝健康快乐地成长，帮助父母成为宝宝合格的启蒙老师。

2013年，我国0-6岁婴幼儿数1.4亿，0-3岁婴幼儿0.7亿全面二胎政策实施后，国内每年将新增100万-200万新生儿，巨大的存量和增量将为早教市场带来庞大的潜在需求空间。

当下，——对下一代早期教育的重视程度超过此前任何时期，早教已经成为众多年轻家庭的一项“刚需”。80%的家长认为早教很有必要。

2013年我国幼儿早教消费市场已达990亿元，2015年市场规模在1395亿元左右，预计2018年市场规模将突破2000亿元。

我国早教行业经营率60%，净利率30%，为牟利行业。

1、拥有独立经营店铺或自选店铺，店铺面积在20-100㎡左右，经过优萌达公司评估后方可进行加盟相关事宜。

2、认同公司文化，并真诚而长期的合作。

3、加盟优萌达创业者人品端正，有上进心和好的商业道德。

4、加盟店服务人员4-5名，并参加公司总部的培训和实习，掌握一定的经营技巧和服务技巧。

5、其它特殊情况，在加盟约谈时再作备注。

1.总部认可度强

品牌影响力是客户选择教育品牌的关键参考标准。影响力高、宣传结果好的品牌往往能赢得顾客的青睐。优萌达继承了优萌达的高质量核心课程，一直为儿童提供健康成长保护。

2.科学版权课程

优萌达（）拥有优萌达在亚太地区和与美国同步的欢乐课程的版权。依靠优萌达的版权课程，优萌达更初的教学和研究团队致力于开发和设计一个更普遍的欢乐课程，为更多家庭服务。优萌达（）通过每年支付版权费获得课程使用权。凭借总部的版权，优萌达公司以与优萌达公司相同的内容扩展了艺术课程。

3.成熟的运营模式

依托总部的“优萌达”教育品牌课程体系和丰富的运营管理经验，为加盟商家提供与加盟中心运营相关的市场开发、教学指导、人员培训、，客户服务等；标准化管理模式提供贴心服务。后期装修设置和教材采购有统一标准。

4.教师的标准很高，而

提高教师水平的培训和评估体系不仅是教育机构的重要资产，也是制约学前教育发展的更大问题。***在后续行动中，优萌达总部还将对加盟中心的培训师和业务人员进行定期或不定期的培训。每堂课的所有内容都由总部统一输出，可以细化到每分钟应该做什么，标准化程度很高。

在众多品牌中，优萌达是一个很好的加盟品牌，拥有自己的产品和团队，以及丰富的品牌经验。对于许多缺乏经验的企业家来说，这是一个不错的选择，也是一个受到许多创业者青睐的品牌。在选择加盟优萌达之前，让我们先看看。1235）（与其他行业相比，优萌达对资本的要求并不高）。优萌达拥有丰富的经验，在业界占据地位。到目前为止，优萌达在有很多门店，其市场发展相对较好。

以上的优萌达加盟费用就是你的答案。优萌达的加盟费用不是固定的。据估计，打开优萌达至少需要数万元。优萌达这个品牌值得加盟。如果你想要加盟优萌达，请在网上留言并联系优萌达总部。

品牌支持

为有30年发展历史的加盟商家提供强大的品牌支持

1）为加盟商家提供门店品牌授权。向加盟商人提供各种荣誉证书。

3）区域垄断保护。

培训支持

开业前的全面系统培训，使知识、管理能力和人员素质得到快速提高。

1）关于产品知识、产品定价、合同签订、客户沟通和导购服务的销售培训。

2）安装人员的安装技能、图纸识别和维护培训，并参加实际安装培训。

3）门店管理、订单管理、客户服务等专项培训

展厅布局

1）为加盟商家展厅提供门店规划，统一VI形象。

2）指定专人协助、指导展厅装修施工。

3）样品和器具的安装指南。

4）专职人员指导展厅完成软环境建设。

5）准备和安排操作所需的各种物品、标志、文字等。

开业支持

1）开业之初，与加盟商家合作制定详细的开业计划，并协助组织开业活动。

2）总部将按照标准提供开幕宣传材料和活动分发的宣传材料。

3）总部为经销商提供常驻指导，协助销售工作和团队培训。

一、通过招商咨询了解

1、通过会议、培训、广告等招商渠道，了解企业概况及经营模式。

2、了解加盟条件及要求。

3、确定开店意向。

二、填写加盟申请表

加盟方填写《加盟申请表》、规定的说明及经营能力的资料文件，提交至公司总部审核。

三、公司考核

1、总部接收到申请表后，对加盟商的具体情况及条件进行审查。

2、审查通过，通知申请人，即可签约。

四、签约

1、公司提供特许加盟合同文本，并予以解释。

2、公司与加盟方签订加盟合同，明确双方合作方式、权利及义务。

3、缴纳相关加盟费用。

五、选址、办证

1、根据加盟方提供的开店地址，公司确定项目的可行性，共同确定选址方案。

2、店址确定后，加盟方需办理营业执照等相关证件。

六、装修设计、招聘

1、加盟方提供经营场地平面图，公司负责设计装修方案及结果图。

2、在公司的指导下，按公司统一的设计方案进行选材、装潢。

3、招聘经营所需人员。

七、培训

1、公司统一为加盟方提供开店运作培训。

2、管理软件及硬件操作培训。

3、市场分析及市场渠道开拓指导。

4、店员培训。

八、开业

1、落实开业宣传方案及促销措施。

2、举行开业仪式。

3、追踪开业运营情况，提供咨询意见。

4、及时反馈开业初期运营情况。

九、经营指导

1、规范经营，及时向公司反映经营情况。

2、落实公司各项宣传及促销措施。

3、公司不定期对加盟方培训及指导。