泉神干洗店是上海泉神干洗洗涤设备有限公司干洗干洗机、水洗机品牌专卖店。泉神干洗洗涤设备有限公司是较大的干洗机、水洗机的生产企业。职工500多人，科技人员160多人，洗涤行业首先通过国际标准质量认证，泉神干洗公司生产的干洗机、水洗机、烫平机、折叠机、烘干机、脱水机、人像夹机、熨烫机、蒸汽发生器、人像烫机、服装输送机等6类19个品种80余种规格，产品遍布全国各星级宾馆、饭店、医院、铁路大专院校、工矿企业、社区及社会洗染行业，并出口美国、俄罗斯、埃及、泰国、瑞士、韩国、香港等20多个国家和地区，深受国内外广大用户一致好评。

设备全部采用环保材料制作：

泉神干洗洗涤设备是一款小巧精美、工艺优先、自主研发的人性化设计、方便使用、随身携带，全部采用环保材料制作，无毒无害，美观大方，是国内行业品牌中的优先者，本产品特殊粘胶，除尘结果突出，ABS防摔外壳，经久耐用，经济实惠，彩色图文设计，可以重复使用5千次，本产品可以直接清水洗，必要时加入香皂洗，再用清水冲洗干净后即可再次使用，是居家旅行，馈赠亲友的佳品。

前景分析：

在，几乎所有的中心城市洗衣店都门庭若市，若每人每月需要干洗一套服装，一个城市每月则需干洗50万套服装，若每家干洗店日均干洗服装100套，那么50万人口的小型城市至少要有200家干洗店才能满足需求，市场相当庞大。有资料显示：2004年，干洗产业市场份额为80亿元。机构预计，到2018年，干洗产业将达到1200亿元，并必将成为经济可持续性发展的新的亮点。

1、是完全行为能力人，且有具备独立法人资格。

2、认同品牌形象以及企业文化。

3、要有相应的加盟资金和流动资金，以满足开店的各项费用。

4、有好的商业信用和经营场所。

5、遵守泉神干洗店总部的价格统一政策，及其他管理规范。

6、拥有长远的商业目光和好的商业信誉。

7、加盟商要把加盟事业当成自己的主业务，要多费心思，要对当地的市场有一定的掌握，要熟悉一下当地的市场发展规律，促进加盟店的良性发展。

1.。我们提供统一的VI手册和加盟店装修手册（包括结果图、施工图和装修材料标准）；各加盟店及加盟区域的设计、展示、标识、品牌形象严格按照统一标准执行。

2.产品宣传手册、合作手册、企业内部刊物、宣传折页、海报、挂旗、KT版、灯箱胶片等

3.信息架、易拉宝、塑料袋、广告笔、纸袋、纸杯等

4.提供统一展示柜，货架和面板

5.户外广告、报纸广告、行业杂志、电视广告和在线促销。

6.定期对经销商、加盟商人和下属员工进行产品知识和业务技能培训，以确保他们的熟练程度。

7.完善的服务支持：提供完善的售前、售中、售后服务支持，确保产品质量和按期交货。确保新产品的定期发布，确保售后服务质量。

8.强大的运营团队为各地客户提供全天候、全面的服务。

9.为客户提供成功的商业模式，结合当地实际情况制定规划和推广计划，共同加强和扩大品牌。

10.人员协助选择营业场所、展厅设计、装饰施工和人员培训。

11.协助客户进行产品分销和终端展示。

12.全程跟踪，解决客户的后顾之忧，实现厂商共赢和受益共享。

1、商圈评估、协助选址：

对拟建泉神干洗店店进行商圈调查、店铺实地调查和评估，帮助创业者做出正确的开店决策。

2、门店规划及统一形象：

对拟建泉神干洗店店进行总体规划、装修设计、项目预算及装修指导。施工单位应在总部审查合格后进行施工。为确保产品质量，设备由总部统一提供。（费用由乙方承担）。(1237) (1236) 3. 人员培训：

负责员工招聘的指导、劳动合同的签订和员工岗位职责的综合培训，或派遣管理人员和技术人员到门店进行现场培训，直至其能够正常运营，使创业者无后顾之忧。(1237) (1236) 4. 日常运营：

结合当地市场运营情况，提供泉神干洗店店的推广计划和形象推广营销计划，帮助创业者进行品牌宣传和建设，并有计划地组织实施。(1237) (1236) 5. 后续服务：

总部将定期向创业者提供更新开发的产品，以保持产品的持续更新，提高竞争力。所有配套物品和特殊原材料由总部集中采购和配送，以降低创业者的运营成本，确保赢利。(1237) (1236) 6. 广告支持：

为创业者提供宣传策略，实施区域或全国推广广告覆盖计划，提升品牌形象，充分发挥品牌效应。

7，市场保护：

泉神干洗店严格的区域一家经营体系为每家门店设置了谨慎的商业圈，以避免创业者之间的不利竞争，维护正常的商业秩序，确保创业者的利益。

1、与总部取得联系，初步了解项目情况。

2、加盟商到总部进一步考察项目详情，填写加盟申请表，并且提供加盟店的意向城市和具体店址。

3、总部派人前往具体位置进行考察评估，并与加盟商商讨具体铺位，费用由加盟商承担。

4、双方确认无异议后，签订正式的特许经营协议书，加盟商按照协议缴纳加盟金和确保金等各项费用。

5、总部协助加盟商制定开业前期的进度方案表。

6、对店面装修进行设计，并且开展员工招聘，安排培训人员对加盟商以及员工进行业务培训。

7、总部制定开业宣传推广方案。

8、加盟商自行办理营业执照等相关经营所需的证件和手续。

9、各种店内设备开始筹备，并且进行各种技术调试。

10、总部配送首批物料，同时店内人员全都配备完整。

11、正式开业，总部跟踪关注，不断提出指导建议。