汉能公司成立于1994年，总部设在北京，在国内多个省份以及美洲、欧洲与中东、亚太、非洲等地区设有分支机构，业务横跨水电、风电、太阳能薄膜发电。
汉能于2009年正式进入薄膜发电领域，现已成为一家涵盖技术研发现已成为一家涵盖技术研发、装备制造、组件生产和应用等薄膜发电产业上、中、下游全产业链整合的高科技清洁能源企业。汉能在四川、广东、海南、浙江、山东、江苏等地加盟建设薄膜发电产业研发制造基地，总产能已达到3吉瓦。同时，汉能在全球进行电站资源开发，已与新疆、内蒙古、宁夏、江苏、海南、山东、河北等省区以及欧洲多国签订了约10吉瓦的薄膜发电电站建设协议。全球技术整合和自主创立，汉能已经发展成为规模、技术皆全球一的太阳能薄膜发电企业。
·砷化镓（GaAs）组建转化率获得美国能源实验室（NREL）认证，高达30.8%，这也是薄膜发电技术转化率的世界纪录。
·汉能薄膜发电在2013年已显著提升硅基膜整线生产线的性能，缩短生产时间降低成本。
·汉能薄膜发电的科学家研发团队遍布全球，包括北京、四川、德国、瑞典及美国。
·国际精英薄膜团队，汉能薄膜发电CIGS发电技术为国际先进薄膜太阳能电池技术。
汉能公司以不断开拓创立的现代企业精神，历经20年的创业和发展，奠定了以传统清洁能源为基础，引路全球薄膜发电，开创人类移动能源时代的企业发展战略，这也形成了汉能完整的清洁能源产业链和价值链。
薄膜化、柔性化是光伏产业发展的未来和总趋势。基于这一战略判断，汉能专注于薄膜太阳能路线，目前已成为全球规模一、技术一的薄膜太阳能企业。
薄膜太阳能电池技术属于新一代太阳能电池技术，它具有环境友好、成本低、平均发电量高、弱光响应好等优势。汉能积极的产业布局, 形成了上游核心技术研发、装备制造，中游太阳能电池组件生产，下游薄膜发电系统集成解决方案的全产业链商业模式。
自2009年进入薄膜发电领域以来，汉能在四川、广东、海南、浙江、山东、江苏等地加盟建设了多个薄膜太阳能研发制造基地。截至2012 年, 汉能薄膜发电年产能已经达到3GW，相当于每年可新增发电量40 亿度，能够满足一个1000万人口的城市一年的居民生活用电。目前，汉能已顺利了TUV（欧洲市场需求）产品认证、CQC（市场需求）产品认证、UL产品认证、MCS（英国市场需求）产品认证、EPC资质证书、ISO9001:2008版质量管理体系认证及ISO14001 (环境管理体系) & OHSAS18001 （健康安全管理体系）认证等资格认证。
汉能公司成立于1994年，总部设在北京，在国内多个省份以及美洲、欧洲与中东、亚太、非洲等地区设有分支机构，业务横跨水电、风电、太阳能薄膜发电。
汉能于2009年正式进入薄膜发电领域，现已成为一家涵盖技术研发现已成为一家涵盖技术研发、装备制造、组件生产和应用等薄膜发电产业上、中、下游全产业链整合的高科技清洁能源企业。汉能在四川、广东、海南、浙江、山东、江苏等地加盟建设薄膜发电产业研发制造基地，总产能已达到3吉瓦。同时，汉能在全球进行电站资源开发，已与新疆、内蒙古、宁夏、江苏、海南、山东、河北等省区以及欧洲多国签订了约10吉瓦的薄膜发电电站建设协议。全球技术整合和自主创立，汉能已经发展成为规模、技术皆全球一的太阳能薄膜发电企业。
1、品牌申请人为自然人，需18周岁以上，高中以上文化程度，身体健康，有创业愿望。
2、信赖品牌的出色影响力。
3、加盟商要有足够的运作资金，能够承担房租、装修费、设备费、材料费等加盟所需的各方面的费用。
4、加盟店铺的选址应当符合公司总部给予的标准。
5、服从品牌总部的统一品牌管理，主动维护公司形象。
6、加盟商的交际能力一定要好，在当地要有比较好的人脉。
7、加盟商要对加盟商业有热情，不能只是一时兴起，要认真对待。
1、多方面的顾客服务体系是将企业形象具体化，是将企业的品牌战略具体地引申到企业品牌服务的战略上。
2、是通过全面的，具体的，细致化服务来缔造品牌在消费者心目中的完整形象，更是开启消费者心智，打造消费者心目中先进品牌形象的基础。
3、其作用在消费市场中有不可忽略的作用，也是企业走向发展和规模化的重要组成部分，提高服务意识，形成服务品牌战略，是企业形象具体化的行为宣传。
4、服务不仅关系到产品质量，更是企业信誉的提升。同时也是企业作为信息流管理中不可缺少的直接性信息提供的窗口。
5、正在不断的推出个性化产品与服务面对成熟而理性的消费者，服务体系的运作逐步取代单一的服务，实施三位一体，多方面为客户服务，不仅仅局限在售后服务上，先进的服务已经成为地板的一个重要组成部分。
6、制度化、正规化、具体化，是发展，产品进入市场时的标准
1、想加盟可以给我们留言或者拨打加盟热线，我们会根据您的地点考察是否适合，并寄送相关资料。
2、考察当地消费市场状况及发展趋势，分析选择加盟店面地址（总部可协助选址）
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4、确定明确双方合作方式、权利与义务。
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6、由地区代理安排在职培训，在培训期间筹备事宜。
