科威国际不动产隶属于科威房产管理咨询(上海)有限公司,主要为消费者提供房产中介服务。始终把消费者放在第1位,十分的重视服务的品质,能够让消费者享受到非常安 全合理的中介服务,不用担心会有很大的差价。有着非常快的发展速度,在多年的发展过程中,在全国各地已经拥有多家加盟商。
1906年旧金山发生了一场灾难性的地震, 一名年轻的房地产经纪人COLDWELL认为这个时候正需要诚实专 业的房地产经纪人为人们提供专 业化的服务,以帮助整个城市的重建。 而在这之前,房地产经纪人都是低价卖入房屋后,再高价抛售,从而获得巨大的利益。于是,在1906年8月27日,COLDWELL成立了一家房地产公司,遵照自己的原则,公司将只提供房屋买卖的服务,而不在自己进行实际买入卖出的业务,从此开始了全新的房产中介业务,而且沿用至今。
经过一段时间的发展,COLDWELL BANKER成功进入商业房产经纪领域,先进办事处于1920年在南加州的凤凰城成立。之后又于1950年进入西雅图市场, 至上世纪70年代, COLDWELL BANKER已经成为亚特兰大,芝加哥和华盛顿特区地区的有声望的住宅房地产品牌。2006年年底,COLDWELL BANKER成为了全球很大的不动产品牌Realogy的一员。 Realogy集团旗下还拥有21世纪 ,EAR 等诸多品牌。2007年, COLDWELL BANKER全球营业总额超过了66亿美元,成为了全球能力很高,且单店产能很高的房产中介品牌。今天,COLDWELL BANKER 的业务已经遍及全球6大洲的50个与地区,全球拥有约3500家门店,101,000名专 业经纪人。
1.具有独立承担民事责任能力的自然人或企业法人;
2.有责任心、事业心,做人做事踏实进取,对财富与成功充满渴望;
3.具有一定的创业启动资金,并得到家人同意和支持;有信心共同发展壮大;
4.认同品牌经营理念及品牌文化,有好向上的创业意图;
5.接受公司的监管督导,遵守品牌经营规范,自觉维护“科威国际不动产”的品牌声誉。
多个收银点交叉经营:科威国际不动产采用多点交叉的经营方式,客户还可根据当地饮食特点推陈出新,总部将给予客户较大的经营战略分析,确 保开一家店,成功一家店。
人人可学的低操作度:科威国际不动产在工艺上引进韩式先进技术,更快捷,人人可学。在口味上更是将传统工艺和现代流程化技术相结合,使产品符合全国大多数人的口味。
零难度不高加盟:作为养生大国,其美食为当地的经济发展起了不可估量的作用。美味与特色已经成为不争得事实。我们不敢争取进一步提升不到万元的加盟必定能使您暴富,但是却肯定可以改变您的人生,让您得到更大的实现目标!
成熟完善的配套服务:科威国际不动产可以为所有加盟者提供完善的后盾支持和配套服务,统一的品牌形象,强大的广告支持,统一的管理体系,您不用担心经验不足,我们为您准备了开店的全部程序。所以请相信,我们更想真诚的做一个项目,传承一种文化,而不单单为了。
一线式垂直物流平台:科威国际不动产建立了完善的物流配送平台,实行客服人员与客户一对一,物流配送与客服人员一对一的跟踪服务体系,达到专人负责,专人配送的一体化服务模式,及时地为客户将货物运送到指定地点。
科威国际不动产加盟支持:开店轻松,你经营无虑1、加盟科威国际不动产的【九个统一】
即统一商号、统一进货、统一价格、统一服饰装饰、统一广告宣传、统一经营形式、统一管理体系、统一员工培训、统一制作技术。各方面的统一令加盟店能够共享科威国际不动产品牌的优势,更可减省各方面的成本与建立分店时间。
2、协助选址与评估
科威国际不动产会协助加盟者对拟开店位址进行实地考察,对附近建筑、商户和潜在顾客进行调查。并通 过营业额预估、经营损益预估和租金成本等预算,评估开店的可能性,为加盟者进行正确选址。
3、员工培训
科威国际不动产会在开业前为加盟者的经理、店务员与厨师等提供相应的课程,并与开业后提供相对的协助。
一、品牌推广
加盟者须知科威国际不动产加盟连锁项目的经营方向,认可馅饼的经营模式,向公司咨询合作事项,沟通经营理念等事宜。
二、初次洽谈
电话咨询或见面沟通后,确定合作意向,加盟者需要给科威国际不动产加盟总部提供所需考察资料,加盟者向科威国际不动产总部提交如下资料:
加盟者店面的:
1.地理位置图片2.商铺整体平面图3.周围环境照片4.商铺外部与内部图片;
科威国际不动产总部会根据加盟者提供的资料进行实地考察店面和项目评估。
三、签订合同
科威国际不动产总部审核加盟者各项经营条件,规划加盟者开业进度表,双方达成各项共识,签订合同。
四、开业筹备
加盟者在科威国际不动产公司指导下按照统一标准完成设计餐厅、装修店面、设备的采购与安装、工程验收等工作。
五、培训学习
加盟者按照进度完成招聘工作,员工统一到总部培训学习,考核通 过后,准备开业上岗。
六、开业大吉
加盟者确定开业日期,科威国际不动产加盟总部带店人员规划开业前期宣传及推广,各岗位人员到位,设备调试,准备开业。