得一大药房隶属于上海得一大药房连锁有限公司，秉承“贡献人类健康，提高生命质量”的企业使命，用规范的管理提高企业经营水平，用热情精心的服务实现目标社会。“得一”始终坚持“质量=生命”的企业座右铭，打造“守信誉、求品质、重服务”的企业品牌。

公司于2003年顺利通 过国 家食品药品监督管理局 GSP认证后，在2008年又通 过了市局的GSP重新认证。半个世纪的发展，公司几经易名，但不变的是对医药健康事业的不懈追求。

药房坚持“问病卖药，买药问病;小病当参谋，大病当亲人。”的企业传统，精心操作，诚心相待，对顾客服务热心周到，并且开展多种多样的便民服务。

上海得一大药房有限公司上下一致，群策群力，共同策划公司的未来，对公司在今后的发展进行长远的规划：加快门店网点拓展;提高店员药学服务质量，指导百姓合理用药，提升公司的综合竞争力。

发展历程：

1956年，公司成立

1984年，撤销区药材医药公司，建立了上海长宁区医药公司;

1996年，转制为上海市长宁医药有限公司，藉此契机，导入企业CI，全面设计和塑造企业形象，为公司长远发展奠定基础;

2003年1月，上海得一大药房有限公司成立，是由原上海市长宁医药有限公司将下属药房改制组建的医药零售连锁公司;

企业文化：

座 右 铭：质量=生命

企业使命：贡献人类健康 提高生命质量

营业思想：守信誉、求品质、重服务

企业精神：发挥团队精神 努力开拓创立

企业传统：问病卖药，买药问病;

小病当参谋，大病当亲人。

职业道德：精心操作 确 保质量 顾客安心

诚心相待 价格公平 顾客合格

药品营业质量方针：规范管理、提高营业水平

确 保质量、服务社会

广纳人才、推进企业发展

1、合作商具有法人资格或合法经营资格。

2、加盟商需要具有一定的现代品牌管理理念和意识。

3、加盟得一大药房品牌申请人具有强烈的进取心，有一定的管理经验。

4、有合适的经营场地，具备意识。

5、自备经营所需的营业场所。

6、有一定的学习能力，能吃苦耐劳，有一定的管理.

7、认可得一大药房品牌的运作模式和经营理念，完全服从公司管理;

8、得一大药房加盟商遵守国 家法律法规的相关规定。

1、品牌优势：

得一大药房品牌总部颁发注册商标授权书，提供相关证书、证件、检验报告。

2、市场优势：

公司总部下设市场督导，协助各地创业者进行渠道扩充、店铺管理，提高经营水平，提升业绩。

3、加盟优势：

加盟商直接利用得一大药房总部所拥有的连锁系统、商标、管理、产品、技术，对于完全没有生意经验的人来说，可以在较短的时间内入行直至成为行家。

4、产品优势：

总部拥有很强的创意资源，能够开拓设计思路，让产品款式更加的新颖别致、吸引消费者的眼球，从而提高加盟店的营业额。

5、营销优势：

多元化营销，在传统营销的基础上，我们运营中心将结合线上线下推广，更是利用微博、微信、社群的智能化营销模式，让加盟店营销更具竞争力和适应力。

6、培训优势：

得一大药房公司拥有完善的培训体系，从开店创业的每个环节，都会为加盟商提供多方面的加盟培训支持，使加盟商娴熟掌握产品、管理、导购等知识，助力拓展终端市场。

7、服务优势：

得一大药房具有营销经验丰富的实战型团队，从开业前期到运营期间，为所有合作店铺供给专 业的运营支持指导。

8、技术优势：

总部提供统一的vi装修支持服务，助力中心建设，为盟商后续运营打好营建基础。

得一大药房能够为给消费者和顾客正宗、地道的服务，对于选料的甄选，都是高标准、高要求，同时对于以及后续的制作还有运营模式和体系的严谨化、规范化，才有了现如今的成就。在市场上的度之高是大家都看在眼里的，也因此成了加盟者们看好的一个目标。

得一大药房是非常值得加盟加盟的，品牌优势众多，市场竞争力明显，赢利条件充足，得一大药房加盟成本在8~12万元左右，并且总部加盟帮扶政策全面，在品牌店选址、店面装修设计等方面都能进行实质性的帮助，目前全国加盟品牌店众多，成功帮助数百名创业者成功创业，加盟就选得一大药房。

现在，加盟得一大药房肯定是适合您的创业选择。如果您对我们的品牌感兴趣，欢迎您在文章下方留言进行咨询，我们会有专 业的客服人员为您提供更为详尽的加盟资料。还在等什么?快来加入我们吧!

1、了解信息：

浏览官方网站留言咨询或者直接拨打电话等方式对项目进行初步了解。

2、项目考察:

创业者到得一大药房总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、加盟申请：

加盟者填写加盟申请，总部对创业者进行审核，确认创业者的合作资格。

4、签订合同:

加盟商需要与得一大药房产品加盟总部签订加盟合同，交纳相应的加盟费用。

5、店址选择：

根据加盟商提供的选址情况，确定项目的选址可行性。

6、装修设计：

加盟商按部得一大药房公司要求对营业场所进行装修。

7、加盟培训：

总部安排创业者进行经营管理、操作技术培训。

8、新店开业：

品牌店装修的确认合格，交付使用书/设备的安装确认，电力、水、电话/原辅料的到位库存检查/人员的培训，上岗，排班到位。