德施曼指纹锁是由德施曼机电()有限公司生产的产品，公司所有产品技术源自德国，采用后包豪斯主义风格享誉欧洲。在产品外观和人性化功能设计上，德施曼指纹锁特别注重为了的消费者而改变。无论外观设计、机械结构、电子功能还是软件开发，DESSMANN()申请了多达几十项的及国际专利。

公司简介：

德施曼机电()有限公司作为杭州高新技术产业开发区十大重点引进项目，德施曼机电()有限公司建立了集研发、生产、销售、服务为一体的国际化的高科技家居安防基地，并在全国设立了近百个集销售和服务为一体的分支机构。专 业、差异化的产品，助力德施曼在家居安防领域取得一个又一个辉煌业绩 。

品牌特色：

欧洲教师设计

欧洲设计师为DESSMANN的用户量身定制，通 过严谨、可靠、理性的美学设计，为产品注入了后包豪斯主义的灵魂。

德国科技

德国Hiyie高清指纹算法、独步全球的ACAM防护技术、德国工艺的苛刻标准，DESSMANN的稳定品质正是源于德国的科技。都说锁只是一个金属产品，但是在DESSMANN，德国科技让指纹锁拥有了美妙的心跳。

研发生产中心

DESSMANN来到，带来的不仅仅是产品，而且技术、工艺和标准。DESSMANN也希望能让的消费者体验全球同步的技术和产品革新。在杭州，DESSMANN设置了包含机械研发中心、电子研发中心、品质测试中心、锁具面板成型中心、机械加工中心、寿命试验室、自动装配中心在内的齐全的指纹锁研发生产机构。这些都是DESSMANN稳定产品的扶持。

全球创立功能

'安 全'和'智能'是DESSMANN对产品的永恒诠释。DESSMANN全球创立的多项功能正是对'坚固品质、易用科技'的不错诠释。

1、申请人须年满18周岁以上，必须具有独立民事责任能力人，法人或自然人。

2、加盟商们能够认同德施曼智能锁的企业文化及经营理念。

3、加盟商需要有一定的加盟实力和加盟资金。

4、创业者必要具备必须的投入实力和投入意识。

5、加盟商必须在区域市场内拥有独立店面或经营场所，并通 过德施曼智能锁总部评估。

6、具有好的信誉基础和积极向上的创业热情。

7、服从德施曼智能锁的统一管理和培训。

8、年满18周岁，有独立承担民事责任的能力及法人资格。

1、品牌优势：

德施曼智能锁品牌度大，另外还在全国各类媒体注重品牌宣传，更扶持产品质量，产品深受消费群体喜爱。

2、市场优势：

德施曼智能锁深受年轻人喜欢，只要有年轻人就有市场。

3、加盟优势：

具有多年产品研发，战略管理，品牌管理的总部团队成为您见识的经营后盾。

4、产品优势：

德施曼智能锁品牌产品质量可靠、性价比高、服务完善，值得加盟。成功的经营模式是加盟商走上创富快车的关键，经营模式简单地说就是的方式，在如今市场竞争如此激烈的大环境下，更终成功的经营模式。

5、营销优势：

总部组建专 业的营运指导小组对加盟店长期实行巡回指导，以快的速度为加盟店排忧解难。每年为各店免费提供新产品培训指导。

6、培训优势：

总部拥有完善的培训系统，对加盟店店员进行岗前培训，拥有完善的经营手册，充分扶持了各加盟店的水准。总部提供设备维修、保养及咨询服务、原材料配送和供应扶持和全程技术及管理咨询支持。

7、服务优势：

总部在区域设立服务专员，随时对加盟商的管理、经营、促销等进行跟踪指导，确 保加盟商快速赢利。

8、技术优势：

不断创立的较好产品，销量源源不断。

德施曼智能锁品牌在市场发展多年，市场不错，线下的数千家成功品牌店就是好的说明。所以如果你选择加入进来，那么结果也必定是成功的。那如果大家想加盟，又不知道具体详情的话，没关系，讲给大家听，希望可以起到具体的帮助。

加盟德施曼智能锁的费用约为8~12万元左右，德施曼智能锁是一个相对较小的加盟项目，因此德施曼智能锁不仅得到了创业者的认可，也吸引了众多创业者加入该品牌，德施曼智能锁为创业者提供了各种加盟支持，可以帮助德施曼智能锁创业者走上商业之路，让创业者可以合格的加盟德施曼智能锁。

德施曼智能锁需要的加盟费用不是很高，凭借着德施曼智能锁强大的品牌影响力，德施曼智能锁在市场永立不倒，德施曼智能锁是个值得加盟的好品牌，德施曼智能锁总部对没有行业经验的加盟商，采取整店输出的开店模式，让德施曼智能锁加盟商轻松创业。

1、了解信息：

详细浏览德施曼智能锁网页，或给我们留言，或者直接与德施曼智能锁总部取得联系进行详细咨询。

2、项目考察:

总部的市场部人员到创业者的意向加盟地进行实地考察，并根据当地市场的消费水平和地理位置进行市场评估和预测。

3、加盟申请：

填写加盟申请表，到德施曼智能锁总部进行实地考察，提交申请表，等待审核。

4、签订合同:

加盟商在对总部实地考察后，依旧确认要加盟，且总部也同意该加盟商加盟，就可正式签订加盟协议。

5、店址选择：

总部协助合作商确认商圈及选址，以争取进一步提升合作店后期的运营。

6、装修设计：

到加盟商所在地协助选址、落实供货渠道、考察竞争对手及装修事宜。

7、加盟培训：

根据开业计划，提前选送人员到公司接受全程店面实务培训。

8、新店开业：

总部会给加盟商制定开业活动方案，以后后期店面运营方案，协助加盟商开店。