蓝天双语幼儿园环境优雅,设施齐全,师资力量雄厚,具有现代气息和温馨气氛,“一切为了孩子们的健康成长”是幼儿园的办园宗旨,园内人文氛围浓厚,以“科研兴园”、“科研兴师”为发展目标,全面贯彻实施《纲要》精神,开设的亲子班、启蒙实验班教学成果显著。时至今日蓝天双语幼儿园已发展成为幼教界的一颗璀璨的明星园所。
蓝天双语幼儿园占地面积7555平方米,现有17个教学班,儿童530名,教职工102人。其中大专学历52人,本科学历34名,在读研究生11名。;十五;期间,有25人分别被省、市、区评为不错教师,8人荣立三等功,1人被评为空军不错教师,1人被评为全军不错教师。
整体环境建设坚持以;走进儿童世界,读懂幼儿心灵,构建温馨乐园;为目标。教学楼分为教学活动区,辅助教学区和后勤扶持区三个部分。设有感统训练室、奥尔夫音乐室、亲子室、美术操作间、多功能厅和微机室等幼儿学习场所,并拥有多媒体教学设备,多功能教学用具及多种生活设施。户外环境分为;展示、种植、饲养、游戏;四个功能区。
管理工作注重以人为本,形成了信任、尊重、富有弹性的幼儿园管理模式,珍视教职工的个人价值,增强他们的主人翁意识,注重人力资源开发,利用现代化管理手段。
教科研工作,创建以主题探究活动为主,以奥尔夫音乐教育、快乐英语教学为辅的健康园本课程模式。注重在课题公关中提高教学水平,成立教科研小组,参加《幼儿责任教育理论与实践研究》、《发展幼儿创造性的实践研究》、《在艺术教育活动中发展幼儿自主性》等多项、省市级实验课题的研究活动,并有九十六篇科研论文在、省、市、区获奖。
;十五;以来,幼儿园坚持实施多元化教学,现已实现幼儿园、艺术学校;两位一体;的先进办学模式。幼儿园少儿艺术学校成立五年来向社会招收近千名学员,开办二十一个教学班,创编的舞蹈多次在、省市级舞蹈大赛中获奖,并在电视台及地方、省、市电视台播出。
1、合作商具有法人资格或合法经营资格。
2、有较强的市场竞争意识和管理能力,具备正确的经商理念。
3、有较强的资金实力。
4、加盟商有交流沟通和承担的能力。
5、自备营业场所,商业面积达到蓝天双语幼儿园总部的较低要求。
6、有开拓创立的热情,必胜的信念和强烈的事业心。
7、服从公司统一管理、指导和监督。
8、好的商业信誉,在本地有广泛的人脉关系。
1、品牌优势:
加盟商所用的终端形象是有公司总部聘用专 业的设计师,包装设计。为加盟商节省了一笔设计费。
2、市场优势:
从市场调研、店面选址装修到开业运营指导、后续服务,蓝天双语幼儿园全程为加盟商提供超的配套服务策略、稳健的指导培训,扶持加盟商的经营快速开展以及的时效性。
3、加盟优势:
加盟蓝天双语幼儿园加盟店总部为商家创业提供的服务支持力度很大,它的大力扶持降低了新门店的经营难度,让即使没有什么创业经验的商家也能轻松运转品牌门店,从中提升饮品事业的营建成功概率。
4、产品优势:
公司不断的研发新的产品与项目,并毫无保留的提供给加盟店可优先享用;
5、营销优势:
凡加盟商参加的各类折扣促销活动,根据具体活动,公司会在部分促销活动中对加盟商进行费用上的支持,具体支持比例,见每次活动的促销活动方案。
6、培训优势:
蓝天双语幼儿园为每个加盟商提供了从产品使用到店内接单,从后台策划到现场指导的多方面系统化培训,多方面打下坚实基础。
7、服务优势:
蓝天双语幼儿园品牌会为创业者提供统一的商标、装修风格设计、店员服装、海报宣传等,提供培训手册。
8、技术优势:
总部拥有自有工艺的专 业技术,为加盟商提供多方面的技术指导,扶持加盟店的市场竞争力。
蓝天双语幼儿园加盟费多少?省钱省力,无虑运营在当前的市场下,创业项目非常多,在琳琅满目的品牌中寻找适合自己的创业项目并非易事,如何才能找倒一个靠谱的创业项目呢?蓝天双语幼儿园自身实力强,品牌度高,成为众多创业朋友的好选择,下面将为大家介绍蓝天双语幼儿园品牌的加盟费情况。
这是一个难度不高的创业项目,经营无需经验,小白也可创业,蓝天双语幼儿园总部可以为加盟商输送各种物资,不仅能够扶持产品的新鲜程度,还能减少中间的物流费用,降低加盟成本。
自此,蓝天双语幼儿园加盟费多少,通 过的以上举例介绍,相信大家都已经心中有数。蓝天双语幼儿园不错品牌,拥有雄厚的实力、强有力的技术支持、专 业的管理服务、行之有用的营销体系、辐射广泛的网络系统,同时,蓝天双语幼儿园拥有优先的培训及市场推广能力,定可为大家的创业事业保驾护航,决胜千里!下方留言,即可获取免费加盟资料哦。
1、了解信息:
了解蓝天双语幼儿园公司项目加盟体系。
2、项目考察:
创业者到项目总部所在地进行项目考察并与工作人员进行业务洽谈。
3、加盟申请:
加盟申请主要包含两个方面:①在线留言获取加盟申请表。②按照加盟申请表的要求详实的填写相关信息。③将填写好的加盟申请表递交给总部审核。
4、签订合同:
签订加盟合同。
5、店址选择:
评估选址情况,指导正确选址,派专人实地考察。
6、装修设计:
统一店面装修、员工培训筹备开业。
7、加盟培训:
在装修竣工前15天左右,通 过加盟商申请,总部派专 业技术培训人员前往当地带店,选择合适场所展开店务管理等方面的系统培训。
8、新店开业:
总部协助经营者开业,并给与经营指导和帮助,正式运营后,总部传授开店技巧、宣传运营方案等。