香港国际燕姿美容美发学院位于香港新界市元朗路123号凯欣广场第六层,是香港美容美发界的著名学府。超研美容院浓缩眼霜是一种集新技术、美学设计和细胞强化成分于一体的眼霜。辅酶中的细胞强化成分能有用加速细胞吸收,激发眼周肌肤活力,加速眼周细胞继续生长,快速深层滋润眼周细胞,锁住水分。新的肤色霜富含天然美白精华,由黄细根而成。它优化了皮肤的感觉和光泽,改善了黑暗的状态,回到瓷器,是健康和顺利的。富含维生素C和aha,能促进皮肤新陈代谢,收缩毛孔,淡化细纹,使皮肤白嫩光滑,重现青春光彩。
我们在的培训基地是南京潮人美容学校和苏州潮人美容学校。南京学校位于南京市珠江路217号,苏州学校位于苏州市金门路42-45号。这是一个繁华的商业区。地势优越,交通便利,教学建筑面积10000多平方米,设备精良。配备教学投影仪、电脑、DVD、彩电、空调、国际先进美容美发设备等教学设施。为学生提供免费住宿、舒适环境、健康安全。学校采用循环式教学,现在已经学会了。
超研美容院加盟条件
1.必须有成熟好的忧品日化渠道网络;
2.必须有精干完善的品牌运作团队;
3.必须具备一定的资金实力;
4.必须认同我司经营理念和企业文化,认同莎丽汀品牌;
5.有运作一、二线知名忧品护肤品牌经验的优先考虑;
6.在当地市场有一定影响力和知名度的优先考虑;
7.年轻的创业型代理商优先考虑;
8.诚实守信,有强烈上进心和成功欲望的优先考虑
1.广告费用报销撑持:超研美容院很高提供30%广告费用补助,更快获取创收盈利。
2.欧洲品牌总部海外培训支持
公司会为加盟店提供欧洲品牌总部海外培训支持,让您的加盟创业更轻松。
3.量身打造 专属设计:授权牌、展架、品牌工服、DM折页、手提袋、量身定制品牌专柜室内设计,中样、小样,不定期低价商品。
4.招商推广支持:超研美容院为加盟商开展专题营销演示会,帮助加盟商快速熟悉业务。
5.价格保护政策:超研美容院全国统一零售价,保障代理商的利益。
6.区域保护政策:超研美容院区域代理商享有区域内单独服务代理资格,可在区域内进行招商,获得开店与产品返利。
7.助销品支持:品牌周边礼品及促销支持,更快进入创收盈利模式。
8.长途运费支持:很高运费补助50%,让您的加盟创业更加轻松。
9.年终返利支持:超研美容院全方位的广告宣传与推广,让您分享品牌发展的红利。
高效体系降低风险 轻松盈利
形象统一·辨识度高
统一店面标识形象,增加客户对品牌信赖感,增加客户办理会员以及大额消费可能性。
高效模式·轻松创业
成功模式加盟即可获取,大大降低的降低投资风险,在较短时间内入行,避免走弯路。
出谋划策·盈利可观
公司定期制定店面活动方案,加盟商按需索取,不再为做个方案绞尽脑汁。
自主研发·抢商机
自主研发的品牌产品,只供应给加盟商,不对外销售,保证了产品的利润。
专业团队·不断出新
专业研发团队,不断创新,推出新产品,抢占市场先机。
经验交流·共同致富
定期举行商学院,召集各地加盟商来总部培训、学习、交流,共同进步。
1 、意向洽谈:
⑴品牌认可沟通。
⑵市场状况的沟通。
2 、深入了解双方意愿:
(1) 了解双方的业务流程执行熟悉。
(2) 可用资源的状况了解。
(3) 经营政策沟通。
(4) 经营指标的沟通和商议。
(5) 区域划分和管理办法沟通等等。
3 、签定加盟经销合同 :
签定合同开始履行双方责任和义务。
4 、双方进入实际操作:
(1) 着手新的团队组建。
(2) 市场调研。
(3) 销售政策确立。
(4) 区域性宣传策略等等
5 、品牌市场运作:
(1) 市场发布;
(2) 形象物品整理发放;
(3) 产品订购;
(4) 客户群体开发维护;
6 、后期市场维护和跟进。
超研美容院加盟条件
1、加盟超研美容院需具备独立法人资格或有一定经济实力的自然人。
2、加盟商必须要认同超研美容院品牌的理念,认同品牌的一切,并且接受“超研美容院”品牌和全套经营模式。
3、具有一定的资金实力和管理能力,拥有良好的商誉和投资意识。
4、具备良好的经营场地,并通过超研美容院总部的实地评估。
5、服从超研美容院总部统一管理,对加盟店品质有一定追求。
6、超研美容院加盟商需要具有一定的商业表达能力、经营管理能力,自信上进,信誉良好,有经验、实力的单位、个人优先考虑。
加盟级别 | 直辖市/省会城市 | 地级城市 | 县级城市 |
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店面面积(m²) | 650 | 450 | 250 |
培训费用(元/月) | 6800 | 6800 | 6800 |
房租费用(押一付三) | 8000 | 6000 | 4000 |
装修费用(元/m²) | 800 | 700 | 600 |
设备费用(万元) | 4 | 3 | 2 |
首批进货费(万元) | 4 | 3 | 2 |
广告宣传费用(万元) | 1 | 0.8 | 0.6 |
开业费用(万元) | 0.8 | 0.6 | 0.5 |
人员工资(季度) | 3000 | 2500 | 2000 |
流动资金(万元) | 5 | 4 | 2 |
总投资费用(万元) | 71.88 | 47.18 | 25.58 |