彩红贝贝托育早教加盟品牌是指在幼儿阶段的早期教育,从出生到幼儿阶段(0-3岁)。这意味着,家庭教育可以通过支持早教的模式,帮助孩子从家庭走向集体,从而顺利过渡到幼儿园教育。
注:早期教育的定义是根据0-6岁儿童的生长发育特点和敏感期的需要,对其进行培训,培养其健康人格和多元智能。
”“五颜六色的红”是指五颜六色的快乐,“贝贝”是指宝贝。
在五颜六色的红贝贝看来,宝宝的成长方式一定要健康、舒适、多彩、快乐。彩红北碚,通过彩红贝贝托育早教的商业模式,希望把的老人和父母从无休止的带孩子中解放出来。彩红的贝贝,更希望有一天,宝妈们,能像外国辣妈一样,生个孩子,休完产假,回到工作岗位,不要那么纠结,不要那么痛苦。可以让宝宝加入到护理中心的大门里。通常,你上班的时候,出去的时候可以送孩子给我,下班的时候再接,这样孩子就可以得到最专业的托管服务和科学的早期教育。
一、年轻的父母忙于工作,没有时间带孩子。
二、有孩子的老人可以管衣食,但下一代的教育。
三、养育子女是不科学的。
四、儿童免疫力差,感觉统合失调。
五、保姆太可怕了。
六、职业母亲是无助的。
七、习惯的养成会影响孩子的生活。
八、孩子们缺少玩伴,童年孤独。
九、进幼儿园分忧。
随着经济社会的不断发展,家庭负担和工作压力越来越大,“带孩子”已成为一个严重的社会问题。随着城市化进程的加快、消费水平的提高和二孩政策的放开,儿童保育已经成为家庭的一种刚性需求。在孩子上幼儿园之前,是否有人帮助照顾孩子,已经成为70%以上的年轻人在决定是否要孩子时要考虑的首要问题。公立幼儿教育机构的学龄标准为3岁以上。然而,根据调查,大约三分之一的家长愿意在孩子两岁之前把他们送到幼儿园。超过60%的家长在孩子2-3岁时选择送孩子上幼儿园。
1.本人及家人身体健康,有从事彩红贝贝托育早教品牌的激情和热情。
2.认可并接受彩红贝贝托育早教项目的经营理念和模式,有志于创业投资的人。
3.提供合法身份证,以便彩红贝贝托育早教总部建立真实的档案。
4.遵守和执行彩红贝贝托育早教项目的各项经营管理要求。
5.具有独立法人资格或经济实力较强的自然人。
6.具有良好的合作意识、良好的商业信誉。
7.能够全身心投入到经营中,且具备一定的市场敏感度。
彩红贝贝托育早教和加盟的优点如下。
一、前期投资少,注意细节。
二、公开报名,以后继续介绍。
三、权威蒸汽课程,全面跨领域。
四、委托机构执业国家统一标准。
五、家庭支持中心交通便利。
六、月内,高出勤率保证。
七、给我一份钱,免费的早教。
八、这是孩子的第二个家。
1、加盟意向洽谈填写《加盟申请表》。
2、索取相关资料,彩红贝贝托育早教品牌加盟资质验证。
3、彩红贝贝托育早教加盟总部托育中心环境参观、课程试听。
4、全国托育早教学院环境参观、资质标准审核。
5、理念沟通条款洽谈、明确意向。
6、签订《特许经营加盟合同》。
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 400㎡ | 400㎡ | 400㎡ | |
彩红贝贝托育早教加盟基础费用 | 装修费 | 19.2万元(480元/㎡*400㎡) | 18万元(450元/㎡*400㎡) | 16.8万元(420元/㎡*400㎡) |
经营设备费 | 5万元 | 4.8万元 | 4.5万元 | |
首批进货费/原料费 | 4万元 | 3.5万元 | 3万元 | |
广告宣传及开业费 | 8000元 | 7000元 | 6000元 | |
小计 | 29万元 | 27万元 | 24.9万元 | |
彩红贝贝托育早教加盟成本费用 | 店面租金 | 6.36万元/月(5.3元/天/㎡) | 5.76万元/月(4.8元/天/㎡) | 5.28万元/月(4.4元/天/㎡) |
人员工资 | 3.15万元/月(4500元/月/人*7人) | 2.8万元/月(4000元/月/人*7人) | 2.45万元/月(3500元/月/人*7人) | |
水电杂费 | 2100元 | 2000元 | 1900元 | |
流动/储备资金 | 28.53万元 | 25.68万元 | 23.19万元 | |
小计 | 9.72万元 | 8.76万元 | 7.92万元 | |
彩红贝贝托育早教加盟总费用 | 投资合计 | 38.72万元 | 35.76万元 | 32.82万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |