比特教育儿童科技中心成立于2010年。2013年，成功申请注册“比特宝”商标，致力于3-18岁少年儿童的素质型科技创新教育。比特教育现在有许多发展方向，如“比特机器人”、“比特教育咨询”、“比特技术”和“比特学习之旅”。比特教育公司与国内多所知名高端高校合作，以教学科研为核心，以人才为支撑，以创新为动力，以“玩中学、做中学”的教育理念，以大学机器人实验室为基础的科学实践和测试。这些课程是由比特教育专业人员】团队独立开发的。目前，已形成3-18年的少年儿童科技培训课程体系。经过多年的教学学习和实践，深受孩子和家长的认可。比特教育在用心教育，怀着感恩的心做生意。为儿童服务和关爱；培养聪明的儿童和领袖。为国家和民族作出应有的贡献。打造青少年素质教育科技创新产业的领军者。

机器人活动是培养儿童综合实践能力的跨学科科技活动。在丰富多彩的机器人活动中，孩子们可以充分发挥想象力和创造力，通过团队合作完成各种机器人挑战，从而享受成功，培养自信。通过参与机器人活动，孩子们不仅可以快乐地学习物理、数学、计算机等学科知识，还可以锻炼解决问题和动手操作的能力。此外，他们还可以培养合理有序地策划事件、独立解决问题的良好习惯，对孩子生活和学习的方方面面都有潜移默化的影响。八年来，我们一直致力于机器人技术操作的培训。我们工作的首点总是让孩子们获得更多的知识和能力。多次参加国家、省、市机器人比赛，成绩突出。我们代表参加了韩国、澳大利亚、土耳其、新加坡、美国和荷兰的国际机器人比赛。齐鲁晚报和新浪网、人民日报等媒体都做了专题报道。我们在济南视频教育中心多次组织机器人交流活动和比赛。与山东省青少年科技活动中心合作举办的山东省机器人嘉年华活动，数千人参加。我们还与许多国际机器人竞赛组织和机构合作，开展机器人国际竞赛和交流。

一、讲求诚信、追求上进者、希望创业或开拓第二事业的有志人士。

二、有志于从事比特教育行业，具有法人资格，富有责任感和开拓精神。

三、加盟者有一定的服务业经验与管理能力，及具备良好的敬业精神。

四、有一定的组织能力、决策力、理解力、沟通能力和协调能力。

五、加盟商能够完全遵循比特教育品牌的要求进行管理。

一、品牌形象支持。

为了保证比特教育教育品牌的统一形象，加盟店的设计将由我们的专业设计部门完成，并提供完整的设计图纸。

二、存储广泛的输出支持。

为了减轻加盟商的加盟压力，提供全方位的加盟支持，让加盟商快速创业。

三、免费培训支持。

总部将全力支持新店开业所需的筹备工作和员工培训，使加盟合作伙伴拥有一支高水平的工作队伍，保持统一的贴心服务标准。

四、物流配送支持。

公司产品配送中心负责全国加盟专卖店采购产品的物流配送，建立完善的物流配送体系。

五、媒体广告支持。

提供第一手市场信息和预测，支持品牌整体形象广告。

六、市场运作支持。

经过多年的探索，总部以其专业性得到了市场的认可，并有自己独特的运作方式。它还为加盟店提供这方面的支持，并帮助他们发展良好。

七、跟踪服务支持。

专业营销经理定期走访加盟专卖店，对加盟专卖店在营销运作、商品展示、销售策略、员工管理等方面存在的问题给予指导和建议，协助客户进行专卖店管理。

八、选址及装修配套。

公司将派专业人员】陪同调查，选择最佳开店地点，确保广大消费人群，并根据加盟店的情况发布相应的装修方案。

九、区域保护支持。

管理总部要严格控制投资区域，保护投资者利益。第二代理人不得在合同规定的区域内开发。

一、加盟咨询

1、通过官网在线沟通、微信微博沟通，预留相关信息，如电话号码，姓名等。

2、电话咨询

（400电话），商务经理专门介绍加盟相关事宜。

3、到总部实地深入咨询了解加盟事宜。

4、实地考察直营校区或者加盟校区。

二、加盟申请

1、填写加盟申请书。

2、与商务部负责人洽谈。

3、签订加盟合同,缴纳加盟意向保证金。

4、申请公司方派人协助加盟意向校区地址进行实地考察。

三、选址考察与评估

1、公司方派人进行实地校区的考察,选择意向校区。

2、对校区周围商圈进行评估。

3、根据评估结果,加盟商参考并终确定是否选该校区为终校区。

四、合同履行

1、提供校区相关合法的有用证件。

2、提供校区店面原始平面结构图,确定装修面积。

3、依照合同约定缴齐加盟费。

五、校区装修

1、配合选址人员店面进行测量,并负责协调物业等人员的关系。为装修设计提供便利。

2、参与平面布局设计。

3、在装修期间,配合相关的物业要求。

六、业前验收

1、装修验收,签字确认。

2、设备、设施等验收，签字确认。

3、教具、物料物品验收，签字确认。

七、正式营业

1、营业前和营业期间配合总部的营销宣传策划方案,（包括但不限制体验卡、宣传单页、网络营销等）。

2、独立经营管理,与开业突击队做好配合，拥有终决策权。

八、后期辅导

1、保持与公司紧密联系,维护好合作关系。

2、落实总部的各项要求,保持与总部宣传活动同步。

3、保证校区的品质管理,维护好品牌荣誉。