弘正教育个性化定制KIS形象识别系统，不仅能从视觉上打造幼儿园高贵的品牌形象与气质，更能通过一系列标准化的理念规范与行为规范，实现幼儿园外在形象和内涵高度统一，使品牌幼儿园的形象深入人心，成为家长与社会人群心中名副其实的高品质品牌幼儿园。
弘正教育国内、幼教界绝无仅有的做人教育活动课程，三年三十个，涵盖幼儿园经营管理核心版块，综合提练为三大系列：家园关系系列、师资团队系列、品牌传播系列。通过做人教育活动课程，就能够把幼儿园变成一个不断制造好老师和好家长的大染缸，给幼儿园植入真正高品质的园本文化。做人教育活动课程，了以往的品格教育的循旧模式，改写着幼儿园品牌发展的新方向。
弘正教育的《启智训练课程》，全套教程包含六册幼儿用书和一套奇趣奇趣魔法盒。幼儿用书与奇趣奇趣魔法盒是一个不可分割的整体，搭配使用能够充分调动幼儿的手、口、眼、脑、耳等多感官协调运动，通过科学很好地训练孩子的想象力、创造力、思维力、观察力、动手操作能力、识读能力、语言能力，从而让孩子掌握到超强的学习能力，为一生的发展奠定牢不可摧的良好基础。
衡量幼儿教育质量的重要指标之一，就是强大学习能力的建立，这是孩子在今后的学习乃至工作中接受知识灌输和技能培训的重要基础。每一个接受过《启智训练课程》系统训练的孩子，在走出校门走向社会的那一刻，其有目共睹的变化必将是幼儿园好的宣传载体及活广告。孩子拥有了超强的学习能力，家长及社会对幼儿园的教育品质必将极度认可，幼儿园的品牌美誉度及区域影响力也必将在这种口耳相传中得以彰显。
弘正教育协助加盟者在所加盟的区域内找寻合适的加盟店面，并且总部开业前或开业初期总部将安排专员进驻新店协助筹备工作事项，辅导进行日常店铺营运管理工作、辅导店铺订货、仓库管理及日常盘点工作。因此吸引了很多加盟商的加盟，其具体加盟条件如下：
1、具备一定的经济实力、强烈的事业心、良好的商业信誉、成功意识及领地意识。
2、具备独立承担民事责任的法人或自然人。
3、不从事违法活动，不借助弘正教育平台从事非法经营。
4、严格遵守总部的管理规定。
5、能够慧眼发现弘正教育产品的优势和市场潜力。
6、诚实守信，有真诚而长远的合作态度，具有较强的进取精神，信念坚定，富有激情。
基于对幼教的深沉浸润和深刻理解，弘正教育发现只有基于国情、立足根本，从源头上解决幼儿教育问题才是正途。针对当前幼教较大的缺失也是重要的教育内容：品格养成教育、懂教育的家长教育和学习能力教育，历经多年探索实践，弘正教育终于形成了一套的理念，掌握了一种科学的方法，找到了一条正确的途径，并以幼儿园为切入口，积极向社会推行适合孩子的教育，让我们的孩子终成为品行和能力俱佳的未来小主人。
弘正教育从不把幼教当作一个产业来看待，更不会把事业等同于一门生意，这是对幼教的亵渎。弘正不认为自己很高尚，高尚是弘正的永恒追求。作为一个企业组织，弘正教育把经营过程中产生的利益视为实现教育理想不可或缺的生产资料，但位属于教育。弘正教育的文化让我们时刻铭记自己是一名教育者，其次才是企业人。以教育者的良心做人做事是基本的准则，任何的交往与合作都传递一种积极的价值，形成一种健康的影响。以企业家的胸怀合作，任何以损害他人为代价的不当得利应该被鄙视，追求相互平等、相互尊重，信守承诺，保持利他心，通过努力劳动为客户创造实在的、超出期望的价值是一种平淡的本分。
弘正教育过去、现在和未来都只做教育，更于幼教领域。弘正教育有能力以自己的教育理论、教育理念、课程体系和方法推行自己所倡导的教育。其的教育有助于社会环境的净化，促进社会文明的和谐，提升国人幸福质量。一亿人，是弘正教育追求的直接的、较大改变的影响人群。在过往的多年中，符合这些条件的人群尚不足百万，还需要付出很多时间和更多努力。这意味着，弘正教育让自己做得更好，更加强大，吸纳更多的人加入我们的事业队伍。也意味着，我们所做的事业以及发展模式是经得起时间考验的，是被社会所需要的、受欢迎的。
弘正教育心怀敬畏，用心灵捍卫着中华传统道德法器。因为发心使然，面对着心灵洁净的孩子，唯有用美的心灵与之对话，才能承受起这千斤托付。心灵制造，是弘正教育的灵魂。弘正教育的事业注定要面对诸多的心酸和磨难，唯有心灵纯净的人才能够坚忍这份痛楚；唯有心灵纯净的人才能体验到这莫大的幸福，才能够和我们走得更为久远；唯有心灵纯净的人才有力让无力者有力，让悲观者前行。
弘正教育遍及全国的售后服务体系，特设全国售后服务电话，售后服务会对投资者进行遍及全国的售后服务体系，确保投资者在店面运作上有很大的提高。因此受到了很多加盟商的青睐，其具体的加盟流程如下：
1、投资询问：进行电话咨询以及网络留言，以便于我们对您进行回访。
2、实地考察：加盟伙伴来公司进行考察访问，对公司资质和项目进行了解。
3、资格审查：对投资者资历，资金，店面准备情况进行审核，确认能否具备加盟资格。
4、签订合同：双方对考察结果以及合同内容无异议，确认签订合同，并交纳相关费用。
5、总部培训：总部对加盟商进行技术培训，运营管理培训以及销售活动策划培训等。
6、选址装修：根据总部要求对加盟商进行当地店面的选址，并提供装修设计方案。
7、开业筹备：总部对加盟商提供开店活动及促销指导等。
8、正式营业：进行长期跟踪指导，管理，咨询，及品牌服务于支持。
