卓锦万代兰国际幼稚园，占地面积约2600平方米，建筑面积2100平方米，共可容纳2至6岁幼儿200名。设大、中、小、托四种班型，共设10个班级，每班容纳15至20名幼儿，每班配备4名教师，以确保每个孩子都得到无微不至的关爱与教育。

卓锦万代兰幼稚园是蒲公英教育集团与新加坡国际教育研究发展中心合资，与新加坡日泉幼稚园、剑桥幼稚园、俄罗斯阳光幼儿园合作，集中西方文化教育于一体的国际化学前教育机构我们倡导对世界不同文化的理解与尊重，运用好的教育资源、管理资源、物质资源、人力资源和社会资源，致力于将您的孩子培养成为身心健康的人、善于思考的人，善于交流的人，善于反思的人，有原则的人，有爱心的人，勇于探究的人，敢于冒险的人，知识渊博的人，心胸宽广的人，全面发展的人，使他们具备规则意识和人道主义精神，成为积极主动的终身学习者和具有社会责任感的世界公民。

卓锦万代兰幼稚园企业文化：

宗旨：为了孩子健康快乐的成长。

办园理念：遵循规律、恪守规则、诚信负责。

办园特色：国际化、高端化、规范化、标准化。

管理理念：依法治园、专业人员】治园、以德治园。

管理特色：有模式、有技术、有工具。

教育理念：呵护、尊重、启迪、磨砺。

卓锦万代兰幼稚园教育特色：

国际与园本教材，全英文教学环境。

国内外专业教师，多方面技能培训。

互动式家园共育，多元化混龄教育。

个性化特色培养，全方位素质拓展。

我们秉承 “为了孩子健康快乐成长” 的宗旨，努力培养孩子具备欣赏、承诺、信心、合作、创造、求知、包容、热情、自立、正直、尊重、宽容等十二种人生态度。

1:有固定的的营运场地和稳定成熟的业务团队。

2:认可项目的经营理念，同意使用品牌，并积极参与项目公司开张的各项培训，服从总部的管理。

3:具有良好的社会资源和人际关系，在日常管理过程中有足够的时间和精力投入。

4:要求加盟商心里素质佳，具备一定的交际能力和交际圈。

5:加盟商有持续经营的意识和可行的运营计划并予以执行。

6:热爱这个行业，忠心维护公司品牌形象，遵守公司规章制度，有长期经营意愿

一、拥有正确的经营理念和品牌意识：

品牌来自发达的西方国家，对于各类项目的管理，也就有着更多的优势!卓锦万代兰国际幼稚园以服务客户、帮客户创造价值为宗旨，为客户提供物超所值的产品和服务，为每一次公开课和内训负责，精益求精，站在客户立场思考问题，才能达到客户的认可，凭借专业的知识技术、科学完善的流程赢得客户信赖。

二、注重品牌形象包装：

不管什么品牌，品牌的形象和优势非常的重要，这也决定了人们代理事业是否可以得到良好的前景!卓锦万代兰国际幼稚园找到了一个好的广告公司为自己制定完整的品牌战略计划和规划统一的形象系统，漂亮大气，与众不同，通过电视、报纸、网络媒体等多种渠道，推广宣传公司形象，因此，有许多客户前来咨询。

三、大力培养品牌的核心竞争力：

专业化的教师团队，让孩子的学习可以更有优势，在市场上可以快速站稳脚跟，前景全面!卓锦万代兰国际幼稚园使其它同行没法模仿，创新科研模式走在了其他教育品牌的前面。公司不断的充实自身力量，如今，拥有了一批的专职讲师队伍、课程研发队伍，有属于自己的知识产权品牌课程，能独树一帜，因此，成功的打开了教育市场。

1、合作咨询

投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部咨询合作事项，索取有关资料。

2、市场调查

调查本地市场，前往公司总部进行实地考察，确定加盟意向。

3、加盟申请

投资者填写加盟申请，总部对投资者进行审核，确认投资者的合作资格。

4、签订合同

达成共识后，正式确定合作意向，签定合同，即时交纳相关费用。

5、店面确定

加盟商在本地市场选择合适的店面，店面必须得到公司的认可。

6、店面装修

为确保公司的形象统一，加盟店的设计由总部提供标准(样版店)，并提供整套施工图纸。同时由总部派出筹备经理从加盟商装修入场到开业全程督导。

7、系列培训

总部给予专业的系统培训和技术培训，保证加盟商掌握开店的核心技能。

8、开业策划

公司根据本地的情况以及加盟店的情况，量身定做开业筹备方案。

9、盛大开业

确保所有开业准备就绪后，盛大开业。正式营业后总部全程跟进指导加盟店经营运作，提供产品升级、管理优化、技术培训等长期经营支持。